本报讯（记者王晓颖 通讯员施璐杰 龙新才）记者从日前召开的江西省赣州市工会系统劳动和技能竞赛新闻发布会上获悉，2023年以来，赣州市总工会紧贴市“7510”行动计划，聚焦产业工人素质提升，打造“虔能杯”竞赛品牌，构建起“机制健全、运行高效、覆盖广泛”的工作体系。

据了解，赣州市总以“虔能杯”为主题打造赣州工会系统劳动和技能竞赛品牌，激励广大职工展现才能、激发潜能。连续3年制定并实施全市竞赛工作方案，举办“虔能杯”启动仪式及“虔能杯”职工技术创新运动会，累计开展“虔能杯”市级竞赛40余场，带动各级工会举办各类竞赛300余场，参赛职工超6万人次，带动岗位练兵超40万人次，形成“市级工会示范、各级工会响应、全市职工参与”的局面。

在制度体系方面，赣州市总出台《赣州市工会系统劳动和技能竞赛管理办法（试行）》，对项目遴选、组织实施、经费保障、表扬奖励等竞赛全流程进行规范，推动竞赛工作科学化、制度化。坚持物质奖励与精神奖励并重，3年来，投入竞赛经费超500万元，并增设“赣州市技术能手”称号，进一步提升竞赛的吸引力。

此外，赣州市总坚持“以赛促技、以赛育才”，先后承办了纺织行业裁缝技能竞赛全国决赛、第二届全国乡村振兴职业技能大赛江西选拔赛等9项国家级、省级赛事，为赣州职工开阔视野、提升技能搭建平台。同时，做好竞赛“后半篇文章”，选派1200余名优秀选手参加国家级、省级竞赛，共有136人次荣获个人三等奖及以上奖项。推荐优秀选手参评劳动模范、“赣州工匠”等，引导优秀选手进入劳模创新工作室等平台，参与技术攻关与创新，将竞赛成果转化为生产力。