本报讯（记者邹明强 通讯员韩冬冬 张璞）“这段时间的实操和理论培训总算没有白费，非常感谢产业工人培训基地提供的学习提升机会！”在中铁大桥局黄茅海项目部围堰施工班组，刚刚成功获得起重吊装指挥证书的工人杨志远高兴地说，拿到这个技能证书，月工资能够上涨近2000元，身边的工友也纷纷向他询问考证秘籍。

“我们鼓励工人参与取证，对于工人来说技能增长了、工资增加了，对于企业来说，管理更方便了、效益提升了。”项目党支部书记、工会主席胡华介绍说，工人一次考不过可以免费再培训、再考试，直到成功取证为止，而且一名工人可以考取不同的技能证书。

“杂工的工作很多很零碎，往往是哪里需要就去哪里，劳动强度比较大，工资水平却很一般。”杨志远告诉记者，工人考证面临几个困难，社会取证费用高，项目工作安排紧张，自身文化水平低、学习能力差等。

据介绍，社会考证需要报名费，虽然不多，但很多人一次考不过，多考几次就是一笔不小的开支；考证还需要花费时间系统学习，意味着会影响工作，这对于经济压力大的农民工来说，也是阻力；同时，不少农民工虽然技能水平较高，但文化水平偏低，有些年纪大的人连字都不认得多少，更别提考证了。“因此很多人只能做一些搬搬扛扛的力气活，工资和技能水平难以得到提升。”杨志远说。

为有效解决杂工文化水平低、技能欠缺、安全意识薄弱、取证难等问题，2021年7月，在广东省黄茅海跨海通道管理中心联合党委的推动下，项目部成立了产业工人培训基地，致力于打造一批业务精干、安全素养高的高素质产业工人队伍。

从今年6月份开始，杨志远锚定目标，加入了项目部的“考证大军”。利用工间休息和下班时间，他刷完了题库中的1800道题，并将各种操作规程、安全规范烂熟于心，再加上职校老师的专业辅导和现场老师傅的传帮带，终于在今年9月份，成功拿到了起重吊装指挥证书，目前可以独立负责起重吊装指挥作业。

据介绍，培训基地自2021年7月22日投入使用以来，已累计开展岗位安全技能培训3000人次，组织职业技能等级认定与特种作业从业人员取证培训357人次，真正让产业工人队伍“学有所获、学有所成、学有所证”的愿望落地生根。