本报讯 （记者李昱霖 通讯员张勇）河北省总工会日前下发《关于县级工会规范化建设达标创优管理办法》，要求全省县级工会持续深化规范化建设达标创优活动，使全省95%以上县级工会动态实现规范化建设达标，其中40%的县级工会动态达到优秀标准，形成规范达标全覆盖、增比进位争优秀工作机制。

《办法》从夯实“三个规范”工作基础、强化“履职尽责”职能作用、打造“一县一品”地方特色等3个方面提出总体目标，要求各地以组织规范、制度规范、工作规范为重点，以充分发挥作用为关键，持续深化规范化建设达标创优活动，建设运作规范、作用明显、党政重视、职工满意、社会认可的“职工之家”。

据了解，持续深化规范化建设达标创优活动，坚持分级负责、动态管理、奖惩分明的原则，建立起省总工会指导、市级工会主抓、动态管理的新机制。今年，河北将着力推动全省尚未达标的50个县级工会早日达标，指导部分基础较好的达标县争创优秀。对已达标和优秀的县级工会，河北省总每年将抽查三分之一，市级工会每年进行普查，对不再符合标准的县级工会予以摘牌或降格，实现动态管理、规范发展。

对于达标创优活动，河北省总采取计分评价模式，细化量化评价办法，并设置了拖欠、截留、挪用应上缴经费，擅自出租工会土地房屋，领导班子成员有违法违纪情况等8项否决条件，凡出现其中一种情况，即取消参评资格或予以摘牌、降格。此次活动还被列为省总对市级工会年度工作评价的重要内容。对弄虚作假的县级工会，一经核实即取消被验收资格，或撤销已评定荣誉、退回补助款。