日前，笔者从溧水区总工会获悉，溧水区供电公司喜获区2016年度先进工会组织，同时获得省公司先进集体、南京供电公司模范职工之家荣誉称号。

2016年，溧水区供电公司工会紧紧围绕企业中心工作和年初既定的工作目标，服务大局、服务职工，深化“职工之家”创建，充分调动广大职工的主动性、积极性和创造性，开拓进取，各项工作取得显著成绩。

一是做实民主管理，汇聚智慧力量。坚持以职代会为基本形式的民主管理机制，拓展职工民主管理渠道。征集专题合理化建议245条，组织专业力量评审表彰，对有价值的建议转相关部门实施，形成闭环管理。开展职工代表现场巡查6次，提出反馈意见建议8项。

二是勇于创新实践，助力企业发展。围绕中心工作，深入推进群众性创新工作。发挥黄镇、毕勇技师创新工作室的引领作用，“营业厅新型坐席牌”群创成果项目在全省竞拍成功并推广应用，3个QC小组获全国优秀质量管理小组，两个班组获全国质量信得过班组。毕勇技师创新工作室被授予南京市十佳职工创新工作室荣誉称号。

三是加强班组建设，夯实基础管理。探索企业文化在班组有效落地模式，编印3本企业文化书籍，推动了企业与员工共同发展。举办“我的班组我的所”主题演讲比赛、组织开展廉洁从业示范班组创建、班组长素质拓展培训、班组道德讲堂等活动，传播正能量，提升班组精气神。两个班组典型案例先后被国网公司“十三五”工作手册、省公司班组建设典型经验汇编刊载，两个班组荣获国网公司先进班组。

四是坚持服务职工，共建和谐企业。先后开设季度名医健康讲堂，举办中高考考前心理辅导专题讲座，打造舒心宿舍，进行特色班组改造，优化员工办公环境。同时，活跃职工文化生活，倡导“快乐工作、健康生活”理念。公司工会依托10个职工文体协会，组织开展拔河、健步走、篮球、乒乓球等广大职工喜闻乐见的四季文体活动，举办美食烹饪、艺术插花、女性保健知识讲座等丰富多彩的活动，提升职工的生活品质。金梅花女子志愿服务队获评南京市最佳志愿服务组织。 （杨月芳）