关键词：工会服务

上海一工会“金点子”创效5000多万

上海市职工科技周开展期间，基层职工的创新热情再度被点燃。上海城投集团内，职工群众性科技创新工作也结出了累累硕果。自2008年活动开展以来，截至目前，城投集团共收到职工合理化建议3600余条，其中1300余条合理化建议已经推广实施，产生的直接经济效益超过5000万元。

近年来，城投集团工会积极搭建职工岗位学习平台，以“立足本职岗位，推动企业科学发展”为主题，年均有110多个单位开展了“创建学习型组织，争做知识型职工”活动；积极搭建职工创先争优平台，以劳模先进引领职工创新发展，最大限度地调动职工的积极性和创造性，涌现出了一批内容创新、切实可行，且合理性、针对性、操作性结合俱佳的金点子。（徐晗）

——摘自5月25日《劳动报》

河北 “菜单式”培训合了职工“口味”

“你认为本期培训班，老师讲到的‘民用爆破器材生产、流通企业安全管理规程，民爆行业安全生产标准化及仓储管理’等内容是否符合实际？是否满意？”130多名参加培训的职工全部给出了“符合实际，非常满意”的答案。这是河北省总工会针对该省民爆行业安全生产过程中存在的问题举办的“职业安全卫生知识培训班”，培训班结束后发给每人一份问卷调查，调查结果收获了100%满意度。

能得到职工的一致认可，得益于河北省总工会对职工培训方式的改变，他们从过去“想培训什么就培训什么”的“填鸭式”灌输，变为如今的“职工、工会干部需要什么，我们培训什么”的“按需点菜”式培训，一个质的改变，满足了职工、工会干部的学习提升需求，赢得了职工点赞。（魏伟）

——摘自5月25日《河北工人报》

临汾市总“互联网+工会”模式落地

今年初以来，山西省临汾市总工会高度关注网络运用，将用好“互联网＋”工作模式，做好网上职工服务工作，作为全面推进工会工作进入新领域、提升新水平、实现新发展的重点工作，予以重点推进。目前，试点工作已经初现成效。

该市总在19个县（市、区）总工会中，选择尧都区总工会作为试点单位，重点培育，先试先行。在该市总的督导下，尧都区总工会经过前期摸底、调研和探讨，在3月初正式开通了区总工会网站、微信公众平台。该区总“一站一台”覆盖全区10万名职工，搭建起了手机、网站、QQ、微博、微信五位一体的职工服务工作平台。尤其是微信公众平台，紧密结合如今手机微信功能深入人心的特点，将功能具体划分为会宣传、荟服务、惠生活三大板块。该区总工会通过网站和微信平台，拉近了工会与职工之间的距离，取得了初步成效。（赵霞）

——摘自5月23日?《山西工人报》

扬州工会打造职工40分钟服务圈

日前，江苏省扬州市总工会出台《职工服务平台建设三年规划（2016-2018）》，提出用3年时间，将市、县（市、区）两级困难职工帮扶中心全部转型发展为职工服务中心，乡镇（街道）、开发区（园区）、工业集中区职工服务中心（站）建成率达100%，规模以上企业职工服务站（点）建成率达85%以上，在全市形成职工40分钟服务圈，切实打造利用自有阵地与整合各方阵地相结合、实体服务与网络服务相结合、以面广量多质高的会员服务基地为补充的多元化服务平台。

据悉，在职工服务阵地建设上，扬州市及各县（市、区）总工会加大会员服务基地建设力度，推进网络服务平台建设，实现工会服务端口前移。（王槐艾）

——摘自5月26日《江苏工人报》