本报讯 近日，石家庄机械化步兵学院某大队学院二队的近百名“4+1”合训分流学员，完成一系列班、排、连战术指挥课程学习，通过了实兵实弹的考试验收。

该学院注重创新课程考试模式，将以往的理论考试模式转变为切实提高学员打赢能力的红蓝实兵对抗，组织教学组利用评估系统准确定量、评估，查找教学训练中的短板和学员对战术指挥的缺项，探索提高培养机械化步兵指挥人才的新路子。上述课程就是一例，学院考核组将学员置身于陌生地域，独立判定方位、分析地形和敌情。从上级受领作战任务开始，人人充当执行角色，个个进入指挥岗位，进行战备等级转换、召开作战会议等，所有这些环节全部由学员自己实施。（隽熙亮 姚杨子）