本报讯 （记者王伟）一个科技园，入驻企业65家，员工却只有1500人，工会怎么建？近日，江苏海院伯利兹科技园工会联合会在南京成立，同时成立的还有园区内的6个企业工会委员会，文化创意、传媒教育、小微科创3个联合基层工会，1个外来务工人员联合基层工会。这是南京市秦淮区总工会探索城区小微企业建会路子的新成果。

随着工业企业“退城进园”步伐的加快，秦淮区辖区内的企业结构发生了很大变化，创意类等小微企业大量涌现。为了让更多职工加入工会组织，近年来，秦淮区总积极探索城区小微企业建会路子，围绕特色行业、楼宇、园区和专业市场建立了一批工会组织，形成多层次、全覆盖的城区工会组织体系。

光华科技创意园是一家民营科技创意园，驻有109家企业，规模稍大的企业有30多人，小的只有3人。2013年9月，区总在该创意园建立了一个“微型”总工会，下辖两个工会联合会，8个独立建会企业，覆盖109个小企业，吸纳工会会员1011人。

去年，区总又在夫子庙街道的无为文化创意产业园建立了工会联合会，依据入驻企业楼幢分布和业态，依托2个企业工会委员会和3个小微企业联合基层工会，实现了园区小微企业工会组织全覆盖。

截至目前，秦淮区共有基层工会1613个，涵盖法人单位7717个，吸纳会员15.9万余人，其中农民工会员5.5万余名。