本报讯 为进一步落实员工关爱计划，营造“快乐工作、健康生活”氛围，激发和调动广大员工的工作积极性，增强企业凝聚力，构建和谐稳定的劳动关系，根据上级文件精神，日前，浙江省龙游县联社工会积极开展并实施职工疗休养工作。该项工作由联社工会统一组织管理，按各工会小组报送的职工疗休养计划，现已拟定6条国内疗休养线路。届时，400余名员工将分批次进行疗休养，这种为职工提供休息养生的服务，把健康管理与疗养相结合，把心理健康、心理素质训练纳入疗休养活动内容，坚持身心健康一体化的理念举措，一公布就受到广大干部职工热烈欢迎。（叶伟雄 范佩茹）