自贸区落户，“海丝”助力，作为福州开发区的马尾正迎来新的发展机遇。

机遇与挑战并存，福州开发区工会勇立潮头，先行先试，变压力为动力，化挑战为机遇,苦干实干、顽强拼搏，以创建和谐劳动关系为主线，以建设服务型、维权型、创新型工会组织为目标，深入实施建功立业、维权帮扶、组织建设工程，为加快马尾新城建设，当好福州新区里的“娘家人”。

擦亮工会服务职工的金字招牌

2014年8月，廖健洁收到了郑州大学的录取通知书。看着家里患有精神病的奶奶、操劳的父母和破败的平房，他不得不重新掂量这份录取通知书的重量。正当一家人为小廖的学费发愁时，区总工会伸出了援手。小廖成为了金秋助学对象，拿到了3000元梦想基金，上学的事儿有了着落。

近年来，福州开发区日渐成为福州新区发展的核心区,辖区内职工人数不断增多，职工队伍不断壮大，工会工作的内涵和外延也发生了不小的变化。开发区总工会坚持以更加开阔的思路、更加开放的思维、更加创新的理念，不断适应并推动着福州新区的新发展、新变革。

去年，工会干部走访了35家企业，与区内175名职工面对面交流，倾听来自基层职工的心声。“服务职工多点干货”、“外来工的文化生活要好好改善”……职工的意见、建议被工会干部们记在心里，也落实到了工作当中。

在安全生产月活动中，开发区总工会主动与区直部门联合行动，与区安监局、区卫生局联合举办“安康杯”安全生产暨职业病防治知识竞赛，让企业参与防暑降温工作有了干劲。

同样是在高温期间，区总工会投入11万元，购买了166箱清凉饮料和防暑降温物品，慰问16家企业一线高温作业职工，同时积极推进“爱心妈妈小屋”建设，帮助有条件的企业设立备孕期、怀孕期和哺乳期的女职工高温休息场所，让职工享受到了真正的“清凉”。

为帮助困难职工就业，区总工会以职工服务中心为依托，多途径收集企业用工信息，每天不间断地发布用工需求，搭建供需平台，促进转移就业，1年来，共采集提供企业岗位5000多个。

在职工文化节里，区总工会拨出专款支持职工社团开展活动。200多件职工作品在书画摄影展上展出；13场送文化演出被搬进一线、搬进企业；1000多张电影卡送给一线“最可爱”的优秀职工；“十佳示范课程”在女职工周末学校上演……从第三届马尾新城杯歌手赛到劳动者之歌文艺汇演；从企业职工游泳比赛、篮球比赛到职工趣味运动会，丰富的职工文化活动，让劳动文化在开发区里生了根，有了魂。

“春送岗位”、“夏送清凉”、“金秋助学”、“冬送温暖”，福州开发区总工会服务职工的品牌还在延伸、仍在拓展，工会服务职工的金字招牌越擦越亮。

点亮职工建功立业的光荣火把

一个劳动模范就是一本鲜活的教科书，只有重视发挥劳模的旗帜作用，引导、鼓舞广大职工向劳模学习、向劳模看齐，才能激励广大职工建功立业，争做建设的先行者。

为大力弘扬劳模精神，福州开发区总工会深入开展“我们的职工，最美的劳动”主题宣传活动，微电影、公益广告、报告论坛……劳动元素、劳模精神以新的方式走进了职工群众的心坎里，也在广大职工中激发出助力发展的正能量。

去年8月，在福州统一企业有限公司，一场叉车比赛精彩上演。挂挡、转弯、起叉，参赛选手使出浑身解数，让冰冷的机械有了生气，灵活无比。在码头，码箱、装运竞赛同步开启，百余名一线职工同场竞技，让马江两岸回荡起工人阶级的激情与声音。

近年来，为激发开发区职工的劳动热情和创造活力，弘扬“美丽劳动”的精神，进一步建设高素质职工队伍，充分发挥职工在全面深化改革、维护社会稳定和“三化”建设中的主力军作用，区总工会建立劳动竞赛激励机制，推动职工岗位练兵、技能比武、师徒帮教、技术交流等活动全面开展，极大地调动广大职工学技术、比技能的热情。去年，在飞毛腿、大昌生物、统一、顶益、正泰纺织、华昆汽配等企业共开展职工劳动竞赛、技能竞赛40多场，涵盖焊接、投料、点胶、包装、检验、叉车、纺织等30多个工种，职工参与面达到2万多人（次）。

大众创新，万众创业。在福州开发区，职工建功立业的火种激越，燃烧不已。去年一年，区总工会共收到职工提合理化建议、小革新、小创造等1000多项，创造经济效益8000多万元。其中共有17项成果参选“第九届海峡两岸职工创新成果展”。

吹响协调劳动关系和谐的号角

2014年以来，福州开发区总工会共处理各类劳动关系调解案件70多件，成立劳动争议调解室，聘请法律顾问，为上访职工提供政策法律咨询，帮助职工分析问题，对照相关政策、法律、法规，寻求解决问题的办法和途径，不断加强与区法院、司法、劳动等部门联系沟通，共同做好劳动关系调处工作。

同时，区总工会还大力推进集体合同签订、工资集体协商。目前全区独立建立集体合同、工资集体协商制度的独立法人单位达107家，规模以上企业、国有企业、国有控股企业、集体企业100%建立了集体合同和工资集体协商制度，惠及职工12410万人。签订行业性、区域性集体合同10份，涵盖法人单位 436家，涉及职工 41704人。

为进一步提升协调劳动关系工作水平，一张“数字工会”的大网正在福州开发区铺开，借助先进的电子政务技术，辖区内规上企业的信息被汇总整合到了一个公共、可视的数字化平台上。企业地址、职工人数、基层干部联系方式、劳动关系基本状况实现实时更新，无缝连接，为区总工会了解基层工会工作情况和职工诉求提供了新渠道、新窗口。

福建自贸区福州片区的发展，必将带来新市场主体的“井喷式”增长，职工队伍将更加壮大、工人力量也将更加充沛……美好的前景鼓舞人心，职工的期许催人奋进。站在福州新区开放开发的战略风口，福州开发区总工会正主动适应经济发展新常态，以福州新区“新娘家人”的新作风、新业绩、新形象，续写新的工运篇章。