“获得国家级荣誉的同时，还受到这么高的政治待遇，这是我做梦都想不到的！”1月8日，在河北秦皇岛港七公司的卸车机房里，翻车工段长石小林回忆起元旦前的一次经历，依然心潮澎湃。

2014年12月29日上午，第十二届全国高技能人才表彰会在京召开，石小林作为从300名“全国技术能手”中选出的10位代表之一，参加会议并代表全国港口工人作大会发言。当天下午，在中南海召开的高技能人才座谈会上，国务院有关领导到会讲话，石小林作为6位发言人之一，现场交流经验，并就加强技能人才队伍建设提出自己的建议。会后，几位代表还参观了中南海西花厅。作为一名一线工人，能够走进中南海，为国家经济建设建言献策，石小林非常激动。

“石师傅获得这么高的荣誉，在我们港口是第一人！他当之无愧，他的技术、为人都顶呱呱。”秦皇岛港七公司经理吕贺刚说，石小林是公司卸车部的技术大拿和主心骨，十几年来，他主持完成的技术革新项目达100多项，在其带领下，卸车设备的完好率达到99.7%，为港口创造了巨大效益。

石小林说：“多年来，我深信这样一个理儿：一个人可以没文凭，但不可以没知识；可以不进大学殿堂，但不可以不学习。”1982年，石小林进入秦皇岛港工作，因为卸车设备全部为进口，于是，自觉知识底子薄的石小林开始拼命学习，撰写了10多万字的学习笔记，并总结出了一套“专学专用学习法”。石小林还敢于挑战洋专家、洋设备，多年来，他牵头的一些项目先后获得原交通部、集团公司的表彰奖励，且全部拥有自主知识产权，提出的改进方案，令洋专家折服。

“石师傅还有一个特点，就是毫无保留，总是无私传艺。”该公司工会主席张敏亮说，石小林不仅主动传、帮、带，而且利用创新工作室每年开展技术培训，有上千人次受益，大大提高了青工的实际操作能力。10多年来，石小林亲手带出的徒弟达50多人，许多已经成为河北各港口的技术骨干。

“其实我只是干了我应该干的。荣誉不属于我一个人，是大家的。”石小林的话总是那么朴实。