本报讯 （记者张翀 通讯员易娜）武汉客运段紧抓客流高峰创收黄金时节，通过提高职工创效意识、深挖创收增长点、完善激励机制等举措，实现了车补增运增收。

据介绍，该段利用出乘会、交班会等时机，向干部职工宣传“以客补货”战略，引导全员牢固树立“一分收入不嫌少，一名补票人员不能漏”的堵漏创效意识，同时，突出“多劳多得、多干多得”的原则，使普速和高铁、动车职工的车补收入趋于均衡，并对超额完成收入任务指标的车班和个人给予奖励和表扬，激发了全员创效动力。