本报讯 “张班长你看，皮带周围洒的煤没有清理干净，而且机尾皮带还有点跑偏……”10月6日早班，在山东丰源远航煤业有限公司北徐楼煤矿井下21612工作面，运输工区早班班长王兴国在对上一班进行“现场找茬”后，拒绝了接班。

这是该工区实行的班组交接班“现场找茬”的新措施。此前，该工区发现有班组在工作过程中，对现场工程质量不够重视，特别是临近交接班时，经常出现“凑合着用，只要能交上班就行”的现象，工程质量达不到要求，影响下一个班的安全生产工作。为此，该工区在原有的交接班制度基础上，增加了“现场找茬”制度。该制度要求，在交接班时，由接班班长对上一班工作环境、设备运转情况、工业卫生等进行检查验收，发现有不合格的地方当场提出，要求必须处理完存在的问题方可交接班，并相应扣除上一班的质量分。

“通过实施‘现场找茬’制度，班组之间形成了相互学习、共同提高的良性互动，增强了员工安全责任意识，施工现场的安全管理、工作环境、文明生产均有了大幅度提升，为安全生产奠定了坚实基础。”运输工区区长李厚善说。（黄永峰）