宁晋供电公司
深入开展廉洁文化建设
《工人日报》(2013年09月22日 03版)
本报讯 9月16日,国网河北宁晋县供电公司中层干部会议结束后,参会人员照例到廉洁文化展室进行参观留言,这是该公司开展党的群众路线教育实践活动以来出台的新举措,成为革除“四风”的又一利器。
宁晋供电公司认真组织职工对《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等一系列规定和会议精神深入学习,并进行了相关知识竞赛和考试。同时,邀请邢台市检察院职务犯罪预防处干部,举办了预防职务犯罪暨“六五”普法讲座。在广泛开展廉洁文化教育基础上,还层层签订了党风廉政建设责任书和《廉洁从业承诺书》。使“8小时之内做优秀员工,8小时之外做优秀公民”成为广泛共识。
该公司还大力推进廉洁风险点防控体系建设,逐岗位开展廉洁风险点梳理,明确其表现形式和可能导致的后果,制定预控措施,从而消除或减少风险事件的发生,避免损失。
为从源头上规避风险,“三重一大”运行模式导入后,该公司制定了“三重一大”体系实施方案,健全完善了《“三重一大”集体决策若干规定》等一系列管理制度,确保了各项工作的健康有序开展。
廉政文化建设工作的深入开展,有效提高了干部职工反腐倡廉的自觉性,保障了公司快速良性发展。公司连续11年被评为全县“行风民主评议第一名”,先后荣获河北省文明单位、全国“模范职工之家”、国家电网公司一流县供电企业等荣誉称号。
(靳丽卿 裴京芳)



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