本报讯（记者张世光 通讯员张为国 谷海英）黑龙江省农垦总局红兴隆管理局下属的友谊农场第五管理区职工刘振军这两天拢了拢一年的账后乐了，他发现，自己仅在香瓜反季种植一项上就赚了3万多元钱。这也基本保证了孩子明年大学的学费和爱人看病吃药的用度。刘振军种植的反季香瓜，是他所在的第五管理区开展的一项专门针对困难职工的帮扶项目。这个帮扶项目也是红兴隆农场开展“三防一保”工作机制的一个缩影。

“三防一保”工作机制，即防止因病致贫，防止因灾致贫，防止因跌致亏，保证困难群体收入。

针对一些困难职工“想致富、没门路”的情况，该局各级工会通过聘请带头人、技术指导等方式保证困难群体的收入。友谊农场第五管理区今年选择了14户困难职工作为试点，每户免费给予7.5亩大棚的使用权，以统一育苗、统一购买物资、统一指导的方式，指导14户职工种植反季西瓜、香瓜，仅这一个项目就让14户职工今年增收三四万元不等。

红兴隆管理局工会主席李长毅向记者介绍，目前，该局已经形成了管局、农场、管理区（社区）、作业站四级“三防一保”工作组织领导机制，全局各级干部和种养大户、劳动模范、民营企业家等1535人与1176户帮扶对象结成帮扶对子。为困难职工发放无息贷款2460万元，组织民营企业和社会力量注入帮扶资金160余万元。