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工人日报 2012年12月31日 星期一

对色织行业31个岗位的安全操作要领一一明确

南通一街道工会制定“行业操作标准”受企业热捧

“操作标准”被300家企业当做组织生产和培训职工的范本

《工人日报》(2012年12月31日 02版)

本报讯(特约记者王君东 通讯员郭伟平)位于江苏省南通市崇川区观音山街道辖内的江苏华业纺织有限公司实施《色织行业安全操作过程和操作标准》后,当月疵布率比前一个月下降23%;南通新飞纺织有限公司运用这一操作标准后当月产值增加了8.5%……近段时间来,一项由观音山街道总工会主持制定的“行业操作标准”受当地企业热捧,成为大小近300家色织企业组织生产和培训职工的“范本”。从该操作标准中受益的南通依帝经贸公司副总经理季永健感慨地说:“工会真是为企业和职工办了件大好事!”

据观音山街道党工委副书记、总工会主席朱强介绍,观音山是江苏省色织名镇,有大大小小的色织企业近300家,色织职工1.5万人。但长期以来,众多大小色织企业由于缺乏统一的操作规程和标准,造成工价不一而引起职工无序流动和企业间的无序竞争。同时,不按规程操作带来的安全隐患普遍存在,甚至引发生产事故。制定一个切合本地色织行业实际、让行内企业普遍认同并执行的行业安全操作规程和操作标准成为街道工会致力破解的一个课题。为此,观音山街道工会干部逐家企业走访、座谈,充分听取企业老板、技术人员和一线职工的意见和建议,并向国内同行龙头企业问计求策。在集思广益的基础上,街道工会草拟了《色织行业安全操作规程和操作标准》,并经业内专家多轮修改、几易其稿后于3月正式定稿发布。

“标准”分三大部分:安全操作规程、操作测定标准、织造运转操作。其中,安全操作规程对色织行业所含的31个岗位的安全操作要领一一明确,可操作性很强;操作测定标准依照当地色织企业历次操作工技能比赛项目和测定要求作精细明确,成为企业平时组织生产和考评职工技能水准的依据和标准;织造运转操作则对重要工种——运转挡车工的交接班、清洁、巡回等工作作出了规范,明确了操作法。

“操作标准”出台后,观音山街道总工会首印了1000本免费发放给企业和一线职工,大受欢迎;不久,又应企业需求加印了500本。为加大“操作标准”的普及推广,街道工会还在南通科尔纺织公司建立了培训基地,常年组织培训,工会干部手把手地对职工学员施教,目前已有1000多名职工学员经过培训后,熟练而规范地掌握了“操作标准”,成为各企业的“操作能手”。

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