12月4日，职工方代表（右侧）在与行政方谈判协商女职工店龄工资数额时“讨价还价”。

当日，南京曙光国际大酒店有限公司《女职工权益保护专项集体合同》谈判协商和签约公开举行，酒店女职工代表和来自市、区、县工会女职工委员会的代表等旁听见证。该酒店新一轮女职工权益保护合同的协商内容涉及女职工产假、哺乳时间、体检、员工休息室等10个方面的内容。

新华社记者 孙参 摄