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工人日报 2012年08月14日 星期一

西藏 以维权促进职工队伍的和谐稳定

通讯员 边杰光
《工人日报》(2012年08月14日 05版)

亮点提示

教育与引导相结合,宣传与帮扶相结合,维权与维稳相结合


西藏自治区总工会党组高度重视职工队伍稳定工作,并结合实际提出了坚定不移地贯彻落实中央关于西藏指导方针不动摇,坚持走有中国特色社会主义工会发展道路,坚持把促进西藏经济发展作为第一要务,坚持把维护职工队伍稳定作为第一政治责任,坚持把保障和改善民生作为工会一切工作的出发点和落脚点,坚持把组建工会作为工会工作的重要基础,坚持把提升工会干部的整体素质作为开展工会工作的重要手段的“六个坚持”的西藏工会工作思路,特别是各级工会狠抓职工队伍稳定工作,按照“三结合,一促进”(教育与引导相结合,宣传与帮扶相结合,维权与维稳相结合,以维权促进稳定)的总要求,着力打造西藏工会工作特色和亮点。这一思路符合西藏职工队伍和工会工作实际,符合全总和自治区党委对工会工作的要求,符合各族职工对工会的期盼。

切实加强对职工群众的政治思想教育。全区各级工会组织按照全总和自治区党委的部署安排,组织职工认真学习贯彻党的路线、方针、政策,特别是组织召开劳动模范、职工座谈会等,畅谈西藏民主改革以来广大人民群众生产生活和社会所发生的巨大变化和取得的成就,在学习教育活动中坚持开展以“团结稳定是福,分裂动乱是祸”、“百万农奴翻身解放纪念日”为主题的维护祖国统一、维护民族团结、反对分裂为主要内容的爱国主义、集体主义教育;我们组织编写了《西藏自治区职工思想教育读本》,并就读本内容开展了知识竞赛,全区有400余家企业、数万名职工参加了学习、竞赛活动。

加大对企业职工特别是困难职工的帮扶力度。全区各级工会积极开展以“心系职工情,温暖进万家”为主题的系列帮扶活动,着力在保障和改善民生上下功夫,以维权促维稳,取得了明显成效。2011年至今投入改善民生和“五送”活动资金共计5797.36万元。特别是今年上半年开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动,深入开展了以“送温暖、送文化、送法律、送政策、送医送药”的“五送”活动投入资金804.5万元,走访674家各类企业,慰问69458名职工。

深入排查矛盾纠纷,妥善处理内部矛盾。进一步做好工会防范抵御工作,高度警惕境内外敌对势力利用民族、宗教、职工“维权”活动等与我争夺职工群众,对我区职工队伍进行西化、分化的图谋。持续开展了“全区职工队伍矛盾纠纷排查化解工作调研”和“全区职工队伍稳定情况调研”工作,特别是建党90周年、西藏和平解放60周年前夕,各级工会深入开展排查调处矛盾纠纷活动,完善预警预测分析机制,做到对各种影响职工队伍的不稳定因素、信访问题早发现、早控制、早解决,夯实了维护职工队伍稳定的各项基础工作。

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