一

众人从越野车上下来，李军作为“老大”，淹没在其中，没有半点“老大”的范儿。有人介绍——“这是我们项目经理李军。”他便憨憨地笑，伸手礼貌握手。

落座，寒暄。十几分钟的功夫，几个下属已经揶揄了李军好几次，他不急不恼，顺着那些玩笑解释，半分认真半分随意，气氛融洽，分寸刚好，轻松地给人留下可靠的感觉。

他是中铁电气化局西安电化公司哈大客专项目经理，官儿虽然不大，但管理着沈阳到大连近400公里的高铁电力牵引供电工程，三、五千号人。但在李军自己的眼里，这样的职业，职位高低只是代表了不同的责任。

此时，哈大线工程已经进入尾声，没有那么忙碌，项目部也显得冷清了许多。

“人多的时候也是工程全线铺开的时候，别看忙，可忙里也有偷闲的快乐。”李军说，“吃过饭大家在下面打打兵乓球，不是很忙的时候，就一起进城看电影。”

有时候，他们也会开车到很远的地方，酒厂里3块钱一斤的散酒，一买就是100多斤拉回来。无论高兴，或者遇到压力，又或者哪个人家里有事心情不好，男人在一起，话不多，一袋豆腐丝，一盘花生米，几斤酒下肚，相互拍拍肩膀，便什么事儿都过去了。

二

可能没人从心里特别在意，李军除了是项目经理，也是西安电化公司的副总经理。

“我们在一起多年了，李军为人很随和，一直都没什么架子，还是本色。”和李军搭班子的项目书记这样说。

“我学历不高，第一学历就是中专。”第一次见面，李军开门便这样介绍自己，坦然得让人有一点诧异。“不过，现在我已经拿到大本学位了。”随后，他语气平缓地补充了一句。

其实，在干工程的人那里，学位和能力之间，是最不可能画等号的，能不能独当一面，要拿真本事说话。“责任心，应该比其他什么都重要。”李军这样总结近20年的职业心得。

很多年前，李军刚参加工作不久，第一次独立承担一项工程的技术工作。晚上收工，他却猛然意识到，一个坑的测绘数据可能有误。

急急地赶到施工现场，师傅们已经挖好了坑，他一测，果真错了，连忙不迭地道歉。李军心想，今天不管老师傅们说什么，自己都得受着，没成想，那老师傅像什么事都没发生似得说了一句，“没啥，错了就重新挖呗。”之后，便再没有一句抱怨。

很多年后，李军在艰难地回忆总结将近20年的职业生涯中最关键的节点时，首先想到了这个故事。

之后，便是2006年，已经是公司重点项目总工的李军，刚回到西安准备一项考试，忽然接到总经理白胜利急招回沈阳的电话。“项目上出事故了，你能不能顶上，把这个工程干下来？”深夜12点，公司副总经理张宝柱一直等着李军，落座后没几句话便直入主题。

那10分钟，在李军的印象里，空气凝滞，屋子里像不断加热的高压锅，压力越来越大，时间漫长得有点无措。

“你究竟行不行，给个痛快话！”公司领导下了最后通牒。

“好吧，那我试试。”这一句话后，李军迈上了职业生涯的又一个台阶，对于责任的理解，他又向前迈了一步。

或许是师傅的一次宽容，便在李军的职业生涯中留下了永不逾越的处世底线，那之后，他对犯错的人，无论如何也从不轻易打碎别人的饭碗；或许是临危受命时领导的强压推动，在李军的观念中烙上了无坚不克的自信，那之后，他明白给与别人信任将会带来什么变化。

三

参加工作三年后，李军把很早就开始抽的烟戒了。但是，从不喝酒的他，年复一年，酒量却日渐增长。

“抽烟是自己的事，酒是和人之间沟通交流的事情，工作需要，就不能说不行。”这句话，几乎道出了李军对待工作和个人关系的原则。

自控，或许是这个看似没什么脾气的人，最鲜明的性格特点。

戒烟的那年，李军被派去西门子培训高铁施工技术，临走时，领导说了一句“好好学”，他便每天缠着德国技术人员问东问西，抓住一切机会交流学习。

短暂的培训归来，同去的其他兄弟单位的人，最多再培训其他技工，李军却整理出了一个详尽的标准化手册。

“那个手册，对于当时还比较原始简单的国内施工模式来说，理念先进很多。”至今，在西安电化公司，人们无法忽视那本薄薄的手册，带给企业施工理念上的“革命”。

控制力，更是李军在项目管理中给同事留下的最大好感。他知道管理的要点在哪里，但却对人留有宽厚的善意。

李军常常一个人乘车几十公里甚至上百公里，在施工沿线一个点一个点地跑。“要自己看到施工情况，才知道要怎么解决问题，光听汇报肯定不行。”李军说，“干我们这行，干我这个位置，就怕被迎来送往这样的事，弄得忘了本分。我理解的责任心，就体现在这儿吧。”

什么是本分？做好事当然算，但做好人，在李军看来或许更重要。

西安电化公司总部远在陕西，项目部里大多数人的家都在千里之外，一年回去不了几次。

“我们住的是临时的居所，但临时的也要有生活。我希望一个团队里的人，能够相处得开开心心。”李军说。

项目部里，没人能完整地回忆出，李军作为项目经理发火的时候是什么样子。倒是他关心同事，哪怕是一名司机，一个新来的同事，从外面回来吃没吃饭，食堂留的饭菜够不够，他都会留意过问，这样家人一样的关心，倒是给很多人留下印象。

当了两年公司副总，谈起“当官”心得，李军说，自己能感受到别人对待自己的态度变化，他也清晰地感受到了自己的变化。但是，有些变化是他一直自我警告并不断警醒的。

“一开始，你会怕别人觉得你升了官就飘起来，所以格外注意对人说话做事的方式态度。可时间长了，别人说的那种‘官架子’的东西，还是一点点地有了。”李军做自我剖析时，有那么一点点的难为情，“意识到这些的时候，也在不停地告诫自己，还是要保持对人最基本的尊重，不能忘乎所以，不能不知道自己是谁。”

项目部像铁打的营盘，里面的人便是那流水的兵，只有李军，像统帅一般，固守着这个既是家又不是家的“家”。

在这里，有些人来了，有些人走了，有些人走了又回来。无论什么原因，李军都抱着善待他人的观念，努力营造着轻松的工作生活氛围。

“既然在一起，我们就要轻松、愉快、充满成就感地在一起。”李军站在哈大项目部的小楼里这样说。