本报讯 （记者顾威 通讯员李墨）“病痛的折磨使我几乎丧失了生活的勇气，是工会在我最困难的时候给了我莫大的帮助，我一定要坚强地生活下去，尽快回到工作岗位。”日前，接受了骨髓移植手术的沈阳北站工人那德祥，出院后迅速拿到了工会帮助他办理的8万元大病救助金。此时的他，显得异常激动。据悉，近3年来，沈阳北站工会根据“三不让”原则，已经出资143万元帮助1047人次渡过了生活难关。

沈阳北站工会坚决实行“不让一名职工家庭生活在贫困线以下，不让一名职工看不起病，不让一名职工子女上不起学”的扶贫帮困原则，先后为11名特困职工建档立案，由车间领导分别包保，每年一个不落地逐一走访，做到人到、钱到、情到。

从2009年10月开始，“哈大客运专线沈阳北站改扩建工程”开始施工。沈阳北站每天机声隆隆，尘土飞扬，职工工作环境一下子变差了。工会进一步拓展“三不让”扶贫帮困范围，将“服务职工在基层”确定为工作又一重要原则。工会干部深入车间班组，了解到客运人员在站台接发车和组织旅客乘降作业时，常常因混凝土地面粉尘较多，引发声音沙哑、咽喉疼痛，于是及时为职工发放了口罩、手套等劳动保护用品，还为职工提供了清凉提神的润喉片。车站每天办理始发、终到和途经的旅客列车248列，需要上水的有101列，平均每14分钟就有一趟列车停站补水。上水员劳动强度非常大，一天中，经常是一身汗，一身水，赶上雨雪天气则更是淋透了衣服、湿透了鞋帽。车站工会及时为上水作业班组添加了烘鞋箱、空调等设施，让上水工随时烤干被汗水、雨水浸湿的鞋帽、衣服，在冬暖夏凉的休息室缓解工作疲劳。