本报讯 3月上旬，中铁四局二公司在年初“三会”上组织173名与会代表对公司党委创先争优活动进行了群众评议，评议结果总体满意率达96%，连续两年满意率超过95%。

在兑现各项承诺时，该公司坚持“财富是二公司员工创造，应惠及二公司员工”的理念，力争让员工得到更多的实惠。公司提高了项目效益工资基数及内退员工工资标准，并积极安排困难员工上岗就业。开展了“三不让”帮困救助活动，筹集40余万元慰问病保、离退休困难员工和困难家庭，资助了59名困难员工子女上学，为2600多名在职员工办理了意外伤害险，为579名女员工办理了特殊疾病险，并先后为22名遇险员工办理赔付金12.4万元。启动了员工社会保险关系转移工作，为1000多名员工办理了手续。（曹振华）