本报讯（记者 蒋菡）“劳动力成本上升已经成为外贸企业非常关心、非常着急的一个问题，对此需要全面地、一分为二地分析和看待。”商务部新闻发言人沈丹阳在3月15日举行的例行新闻发布会上表示，劳动力成本的适度上涨不见得是坏事，但从外贸稳步和长远发展来看，还需要把握好度。

他指出，一方面，从调节收入分配、改善民生的角度看，工人的工资收入提高当然是好事，是宏观调控、结构调整的成果体现，更是中国外贸对国民福利增加的贡献。

与此同时，适度的劳动力成本上升，将促使企业改善管理水平、提高生产效率、加快转型升级，而随着劳动力成本上升，劳动力的素质也会相应提高，劳动力结构将进一步优化，这就为加快外贸产品结构和产业结构调整带来新动力。

他同时指出，另一方面，劳动力成本的上升，或者比较快速的连续上升，对中国外贸发展、对企业来讲，更多的还是一种挑战。

2011年以来，北京、上海、江苏、广东、浙江等25个地区的最低工资标准平均增长22%，相应的企业用工成本也就上升了，而外贸企业用工成本上升幅度比其他行业还要更快一些。这样客观上加大了外贸企业的经营压力，特别是给一些小微企业带来比较大的困难。

他认为，无论从外贸稳步和长远发展出发，还是从促进就业增加劳动者收入来考虑，劳动力成本的上升都需要有一个适当的度的把握，要有一个稳步的发展过程。

据海关统计，2月份，我国进出口总值为2604.3亿美元，增长29.4%。其中出口1144.7亿美元，增长18.4%；进口1459.6亿美元，增长39.6%。2月份月度贸易逆差达到314.9亿美元，创下近10年以来单月最大贸易逆差值。

对此，沈丹阳表示，由于去年的春节假期在2月份，因此进出口数据受季节性因素影响较大。“贸易逆差情况不太可能持续下去，今年全年仍将是贸易顺差，但顺差会逐步减少，占国内生产总值的比重有望进一步下降，进出口贸易会进一步趋于平衡。”他表示，商务部会进一步采取政策措施，来保持对外贸易的基本稳定。