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工人日报 2012年03月08日 星期四

强烈呼吁尊重劳动、尊重一线工人

五位一线工人代表直言“劳动之惑”

“想当年,大家对8级工师傅的尊敬绝不下于企业领导;如今呢?附近村民都不想将闺女嫁给我们工人”

《工人日报》(2012年03月08日 001版)

本报北京3月7日电(记者沈刚 赵翔 康劲 李瑾 于宛尼)“如今还有多少人乐意被人叫一声‘师傅’?‘老板’、‘经理’听着多体面。”李斌、康厚明、代朝霞、张全民、程军荣等5位来自企业一线的全国人大代表,今天在接受本报记者采访时不约而同地感慨,身边很多人都不想当一线工人。他们强烈呼吁,尊重劳动、尊重一线工人,不能漠视劳动者的劳动价值。

“坚持下来的人太少了。”全国人大代表、河南平高电气股份有限公司机加工车间副主任张全民说,他1990年毕业后当了车工,很快成为技能人才。20多年来,他当上了全国劳模、全国人大代表,但始终没有离开一线。“可我在技校的40个同班同学,还在一线工作的也就二三人,大家都不愿当工人。”

全国人大代表、湖南常德纺织机械有限公司弹簧工代朝霞,也在生产一线工作了20年,如今月工资仅为2000多元,为买一套26万元的二手房负债13万元。她坦率地说,比起当年自己选择成为工人时父亲鼓励的态度,如今她和同为工人的丈夫,并不希望孩子继续当工人。“这不只是因为经济原因。”她说,更多的是因为现在对一线工人的尊重已不如当年,“想当年,大家对8级工师傅的尊敬绝不下于企业领导;如今呢?附近村民都不想将闺女嫁给我们工人了。”

“如今,很多人对工人不尊重。”全国人大代表、重庆城建控股(集团)第一市政工程公司农工班长康厚明说,随着科技进步,过去一项工程要四五百工人干几年,如今只需几十人干半年。“可这不能成为漠视劳动者价值的理由”。

全国人大代表、上海电气首席技师李斌的“劳动烦恼”,来自于他带的一些徒弟:“很多年轻技工不肯踏实工作,体现了‘劳动光荣、工人伟大’意识的缺失,这不利于个人成才,也不利于实体经济的发展。”

“技工纷纷跳槽,深层次原因是一线工人得不到应有尊重。”全国人大代表、解放军5311工厂车工班班长程军荣说,一些企业在收入导向上轻劳动、重管理,导致许多技工跳槽到管理或经营岗位。有一位工人在车床上钻研了4年,技术出类拔萃,可却跳槽到另外一家企业做管理人员,原因是收入上“高级工不如小文员”。

5位代表都表示,自己作为全国人大代表受到了应有尊重,并在履职中见证了国家发展、社会进步。但如果褪去政治光环,作为普通劳动者的他们很难得到应有尊重。

“尊重一线工人,就是尊重劳动。”他们呼吁,在国家大力发展实体经济的今天,更应该尊重包括体力劳动、脑力劳动在内的一切劳动,尤其不能忽视一线工人的劳动和价值。

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