【来自基层代表委员的声音】雷锋精神在新时代职工身上绽放异彩
——访十一届全国人大代表、酒钢职工冯海荣
■本报记者 康劲 通讯员 徐海军
《工人日报》(2012年03月05日 005版)
提起雷锋,全国人大代表、酒钢职工冯海荣开门见山:“要想成为一名优秀的职工,没有一种正确的价值观和理想信念支撑,那是不可能的。企业需要优秀的职工,职工需要奉献的舞台。”
冯海荣分析说,“现在的青年职工思维活跃,易于接受新鲜事物,喜欢追求时尚,雷锋的名字也许他们听说了很多,但对雷锋精神切身感受不多。他们在和煦温暖的春天里成长,他们没有经历过创业时期的那种艰苦,对今天美好生活的来之不易体会不深。”
地处甘肃嘉峪关的酒钢集团公司,是一家大型国有企业,在企业从小到大、从弱到强的过程中,倔强的酒钢人孕育出“艰苦创业、坚忍不拔、勇于献身、开拓前进”的“铁山精神”。冯海荣认为,“铁山精神”和雷锋精神从本质上是一脉相承的,都包含有忠诚事业、热爱岗位、艰苦创业、大公无私和集体利益、国家利益高于一切的精神内涵。
冯海荣说,作为一名普通职工,不论身处何种时代、何种岗位,都需要学习雷锋对待工作的那种满腔热忱、敬业奉献的精神,都需要对待他人像春天般温暖的精神。无论是市场经济还是计划经济,无论是社会主义建设初期还是社会主义发展的新阶段,雷锋精神永远不会过时。
冯海荣介绍说,酒钢集团公司近日也下发了“学习雷锋开展志愿者活动”的通知,要求以实践“学雷锋讲奉献,志愿服务在身边”为重点,进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,团结凝聚广大职工和各类志愿服务力量,掀起志愿服务活动的新高潮。
作为一名工作在基层的职工,冯海荣认为,积极投身火热的生产一线,是学习雷锋精神的本质要求,“把自己岗位的生产指标、生产难题列出来,对标挖潜,对标攻关,瞄准同行业的先进水平,发扬雷锋对待工作、事业的执着献身精神,创先争优,为企业积累财富,为社会创造效益。”



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