本报讯（记者康劲，通讯员徐宏玺）时下，许多单位部门和企业的年度工作会议放在市区的宾馆里，但是今年的兰州市总工会全委会却走进了贫困县，安排在距榆中县城5公里之外的县宾馆召开。会上，无领导轮流讲话，无马拉松式的讨论，不安排参观旅游，餐桌上无烟酒，为会议助兴的是一台由市总机关工作干部自己编排的小节目。兰州市人大常委会副主任、市总工会主席胡康生称，“要把会议开成一个转变作风、高效务实的会议。”

2月21日召开的这次全委（扩大）会议，重点是部署全市工会开展“进企业、访职工、办实事、促发展”活动，实施“建功立业、职工文化、组织建设”三大工程，要求全市工会干部要对“生产困难、劳动密集型、困难职工多、劳动关系矛盾突出、工会工作薄弱”的企业“五必进”、对“生产一线职工、生活困难职工、农民工、劳务派遣工、青年职工”进行“五必访”，真正做到“心贴心”地做思想工作，“面对面”与职工交流，“实打实”地为企业和职工服务。

参加会议的兰阿煤业有限公司工会主席马尚智说：“高效务实的会风，表明了工会干部下基层、访企业的决心，我们衷心欢迎。”该企业是市属困难企业，目前市总工会已经确定由市总党组书记、常务副主席高长林对该企业定点帮扶。

近年来，兰州市总工会召开的几次全委会每次会议都没超过一天，召开大型会议不超过半天。市总机关每年把组织基层调研作为一项硬任务。仅去年市总工会法保部、组织民管部、外私企业工会等部门和产业工会就围绕职工的经济权益，80后、90后职工的思想状况、职工住房及劳务派遣工等涉及劳动者权益的一系列重大问题展开调研，形成了一批有分量的调研报告，为政府提供了决策依据。