依然是略带油污的工作服，依然是停不下来的脚步……近日，在冀中能源股份公司东庞矿机修厂“田权创新工作室”，当笔者见到高高瘦瘦、斯文儒雅的田权时，他竟显得有些紧张:“你先看看吧，我们做的那点事儿都在这儿了！”

墙壁上张贴着工作室的主要创新成果，这个由12名技术工人组成的创新工作室，组建以来共完成公司级重大创新项目7项。

“别看这个工作室不大，但是为矿上创造的效益可不小，粗略统计年均创效都在千万元以上。”

全国首个6.5米高架综采工作面是块“难啃的骨头”。“田权创新工作室”的成员针对该工作面的机电管理难题开展了一系列技术攻关和革新创造，编写《2612综采工作面机电设备常见故障处理手册》，整理了2612工作面所有电气设备的图纸资料，发放到每一名职工手中，大大提高了一线职工现场处理事故的能力。

职工尝到了技术创新的甜头，纷纷埋头钻研技术。曾经一个月，综采一队职工就针对6.5米支架个别部件不配套的情况进行了多项技术改造，解决了后连杆与底座相磨擦等30多个难题，取得了6.5米支架高效使用的重大技术突破，使2612工作面具备了年产百万吨的水平。

“我们就是要通过‘田权创新工作室’的模范带动作用引领职工提高岗位综合素质，带出一支高素质、高技能的职工队伍，从而提高劳动效率，降低劳动强度，增强安全系数。”东庞矿党委书记梁建民一语道破创新工作室的深远意义。

据统计，2011年，东庞矿职工立足岗位创新创效，完成各种小发明、小创造80多项，为企业增效6000多万元。