本报讯 （记者康劲）“要坚持以人为本，把解决广大职工最关心最直接最现实的利益问题，切实维护他们的经济、政治、文化和社会权益，作为构建和谐劳动关系的根本出发点和落脚点。”甘肃省委副书记欧阳坚在日前召开的甘肃省构建和谐劳动关系工作视频会议上强调。

欧阳坚指出，要坚持促进企业发展和维护职工权益相统一，充分调动劳动关系主体双方的积极性、主动性，推动企业与职工协商共事、机制共建、效益共创、利益共享；要坚持统筹兼顾、分类指导，突出重点、突破难点，既注重解决当前问题，又注重建设长效机制；要进一步落实领导责任，健全完善制度，加强队伍建设和监察执法，及时有效查处违法案件，为劳动关系朝着规范有序、合理公正、互利共赢、和谐稳定方向发展提供坚强保证，确保构建和谐劳动关系各项工作任务的落实。

欧阳坚强调，要着力贯彻实施劳动法律法规，下决心解决一些地方和企业存在的有法不依、执法不严问题，把劳动关系的建立、运行、监督、调处全过程都纳入法制化轨道，切实保障劳动者合法权益。要着力调节企业工资收入分配，加快建立企业职工工资正常增长机制，促进企业在效益增长的同时增加职工工资，努力使最低工资标准增长幅度适当高于社会平均工资增长幅度，使生产一线职工工资增长幅度适当高于职工平均工资增长幅度，切实解决一线职工工资偏低、增长缓慢问题。要着力加强企业民主管理建设，把职代会、厂务公开等民主管理制度与企业其他制度有机结合起来，努力形成促进劳动关系和谐的综合效应。要着力解决好部分企业忽视职工自身发展需求的问题，切实增进对职工特别是农民工的人文关怀。要着力化解劳动关系矛盾，切实解决劳动关系中存在的突出问题。要着力推进企业党组织建设，切实支持和促进企业健康发展。