本报讯 （特约记者朱润胜）11月10日，河北省秦皇岛市总工会召开企业职工生活后勤保障现场经验交流会，会上印发《秦皇岛市企业职工生活后勤保障五年提升计划（2011-2015年）实施方案》。提出，将在5年内使80%以上的规模以上企业实现食堂管理规范化、集体宿舍标准化、健康保障常态化、文体活动普及化的目标，明显改善职工生产生活条件。

按照《方案》，自2011年到2015年在该市企业中实施以“提升职工就餐、居住、健康保障和文体活动条件”为主要内容的职工生活后勤保障五年提升计划。从2011年到2013年，使职工生活后勤保障条件在60%以上的规模企业有明显提升，在30%以上村工会、行业工会覆盖的生产经营单位有明显改善；到2015年底，使80%以上的规模以上企业参与实施这一提升计划并取得明显进展。

为使这项工作更具可操作性，《方案》明确了职工生活后勤保障先进和模范企业的考评标准。标准分4方面：就餐条件包括职工食堂卫生指标、饭菜花样及明码标价、就餐补贴、职工满意率等；居住条件包括职工宿舍软硬件设施、适当数量夫妻房、外来工入住率、住房公积金制度等；健康保障条件包括定期组织职工免费体检，建有卫生室或医药箱与简易的急救设备、设置孕妇休息室和哺乳室等；文体活动条件包括职工书屋面积、藏书量，电视室、职工室外运动场所、室内活动室并配置一定数量的文体器材，经常开展职工文体活动和比赛等。