本报福州10月11日电 （记者肖玉保 吴铎思）“敢为”上动真格，“能为”上下功夫，“有为”上见实效，记者从今天召开的福州市总工会十四届四次全委（扩大）会议上了解到，福州工会许多工作不仅走在全省前列，甚至全国前列，并且创造了许多具有福州特色的工作经验。近3年来，福州市总工会荣获从中央到省市的各级荣誉共计68项。

据了解，福州工会敢于直面并突破工会工作面临的矛盾和困难，广泛开展多种形式的建功立业活动，激发职工的劳动热情和创造活力。通过创建“工人先锋号”、开展劳动竞赛、职工技术创新、职工提合理化建议等活动，为地方经济发展做出突出贡献。通过大力推进“两个普遍”，从源头上维护职工合法权益。目前，全市共新增基层工会579家，新增工会会员11万余人。截至6月底，全市共签订工资专项集体合同3577份，覆盖建会企业22236家，覆盖职工97.6万人。

此外，福州市总积极参加涉及职工切身利益的政策规章制定，反映职工的意愿与呼声；充分利用政府与工会联席会议制度，协助政府解决涉及职工切身利益的难点问题；建立健全劳动关系矛盾排查制度，努力做到早发现、早报告、早介入；在全市较大的乡镇（街道、工业园区）建立了区域性劳动争议调解委员会，协调劳动争议案件，将矛盾消除在萌芽状态；全面开展和谐企业创建工作，推动“和谐企业构建指数”列入各级党政绩效考核内容，形成“党委领导、政府推动、工会牵头、部门配合、企业主体、职工参与”的创建工作格局。

在困难职工帮扶工作上，建立健全困难职工档案和领导干部结对帮扶、紧急生活救助、职工工伤探视等工作制度。为提升职工素质和就业能力，积极开展职工上岗培训和岗中职业技能提升培训。委托专业培训机构对建档困难职工子女提供创业能力培训，延伸和拓展以创业带动就业的帮扶模式。加大农民工专项帮扶工作力度，与卫生部门联合设立40家“农民工优惠医疗定点机构”、30家“农民工优惠定点药店”，解决农民工看病难、看病贵问题。

福州市委常委、组织部长、今天刚当选的市总工会主席陈元邦表示，在福州工会工作良好发展的基础上，要“百尺竿头更进一步”，在全省工会工作中发挥龙头作用，在推动福州科学发展新跨越中做出更大贡献，推动福州工运事业在更高起点上实现科学发展、跨越发展。