本报讯（记者康劲 通讯员卢森）5月4日，甘肃省人大常委会副主任、省总工会主席孙效东与省交通运输厅厅长杨咏中共同为兰临高速太石服务区“职工书屋”挂牌。此举标志着遍布公路养护道班的“职工书屋”相继建成后，全省高速公路服务区、收费站（所）的“职工书屋”全面开建，未来两年内，在近3000公里的高速公路上，2000多名直接服务于高速公路运输事业和数十万间接就业的职工，将拥有自己的“文化园地”。

为艰苦、偏远工作岗位的职工建设文化家园，是甘肃省总工会推进“职工书屋”建设的亮点。孙效东提出，“‘职工书屋’要以改善一线职工读书条件为目标，力促职工养成爱读书、读好书的习惯，丰富职工的精神文化生活，保障职工的基本文化权益。”

记者在新挂牌的太石服务区“职工书屋”看到，30平方米的书屋内弥漫着浓郁的书香气息，敞亮的书柜上整齐摆放着3300多册文化艺术、社科财经、岗位培训等各类图书。此外，书屋还利用现代信息网络技术为职工提供1.2万册电子图书。一名服务区员工在读书心得中写道：“小小书屋是我们的精神文化‘加油站’。”

为了解决基层职工特别是农民工和非公企业职工“无书可读、无处读书”的难题，从2008年起，甘肃工会加大了“职工书屋”建设力度，投入千万元资金，通过省总和市州、产业（企业）工会组织的联合带动，建起了75家全国示范点和120家省级示范点，带动各单位和企业自建了规范化的715家“职工书屋”示范点。

在三级示范点的带动下，企业职工文化建设产生“裂变效应”。过去各级工会组织和各企业、街道社区、工业园区简单的阅览室、活动室逐步拓展为含阅览室、图书室、网上图书馆、流动课堂、业余学校在内的知识面广、信息量大、内容丰富、活动多样的职工之家，不但为职工学习技术、获取信息、增长见识、提高技术、提升素质提供了场地，同时也有力地推动了“创建学习型组织、争做知识型职工”活动的深入开展。