全国政协委员、四川鼎力律师事务所律师施杰在今年两会上建议：为建立和谐劳动关系，应将推进集体谈判制度作为解决劳资纠纷的主要手段。他认为，应着力健全和完善工会制度，使工会作为职工“代言人”的角色真正名副其实；政府适度介入形成三方协调机制，发挥集体谈判工资制度的最大作用；企业经营状况公开化，减少工资谈判双方信息不对称。图为施杰委员（中）在两会上就此问题进行发言。

本报记者 张宪 摄