魏岗输油站开展党员绩效考核
《工人日报》(2011年01月27日 007版)
本报讯 每季度组织员工对党员进行理论学习、安全生产、遵章守纪、义务奉献、帮助职工五个方面测评,排出名次,奖励最优,进行公示,使党员及时扬长避短,比学赶超,这是中石化集团魏岗输油站从2010年第三季度开始开展的党员绩效考核,推动创先争优活动深入开展的做法。
该站是中石化魏荆输油管道的龙头站,21名党员分布在8个生产班组,党员模范先锋带头作用发挥好坏,直接影响站队的安全生产和管理水平的不断提高。为此,该站借鉴其它单位开展创先争优活动的经验,结合站里的实际,制定了党员绩效考核方案。通过开展此项活动,增强了每个党员的责任感、使命感、紧迫感和创先争优意识,工作中严守安全规程,遵章守纪走在前;学习中积极参加站队班组的各项理论和技术学习培训,管理中主动为班长分担责任,积极献计献策,做班员的思想工作,查改存在的不足;生活中各尽所能帮助职工解决平时遇到的困难,成为职工的贴心人。(曹吉祥)



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