这是出现在正在进行的2011年亚洲杯足球赛上的“奇怪”一幕——伴随着卡塔尔国歌的旋律，多哈哈里发体育场内的数万名卡塔尔球迷和他们所支持的球队一起齐声高唱。然而，站在场上的11名卡塔尔队球员中，却有多名队员并未张口。事实上，也许他们并不会唱卡塔尔国歌……

不必为这样的场景太过惊诧，在本届亚洲杯的揭幕战中，卡塔尔队的先发11人中，有多达7人是通过更改国籍为卡塔尔队效力的“归化”球员，他们就是俗称的“雇佣军”。而类似于这样的“雇佣军”，在本届亚洲杯的赛场上并不鲜见——科威特、巴林、阿联酋等球队中，都活跃着改籍球员的身影。而没能参加此次亚洲杯决赛阶段较量的新加坡、巴勒斯坦、黎巴嫩等球队阵中，同样不乏“雇佣军”。

古语有云：“身在曹营心在汉”。在普通球迷看来，实在是很难想象一名球员能为与自己完全没有血缘或是地缘关系的国家队倾尽全力。近年来在亚洲足坛乃至世界足坛频频出现的“雇佣军”现象，也许并不能用一句“外来的和尚会念经”就能解释清楚。

回顾——

足坛“雇佣军”由来已久

球员改变国籍，为别国效力，在国际足坛并不罕见。早在上世纪30年代，就曾出现过球员更改国籍为他国效力的情况——在1934年世界杯上，得益于阿根廷的奥西、蒙蒂等一流球员的改换门庭，本土作战的意大利队如愿捧起世界杯。事实上，从那时起到上世纪60年代，由于国际足联没有相关条款的限制，导致球员改换国籍的行为泛滥成灾，一度严重影响到国际足联比赛的正常秩序……

此后，虽然国际足联针对球员更改国籍参赛出台了一系列规定，但国际足坛的“雇佣军”队伍并未销声匿迹，反而通过多种多样的方式不断“发展壮大”。

亚洲足坛的“雇佣军”队伍从上世纪90年代初开始出现——1992年，原籍巴西的拉莫斯改换国籍为日本队效力，成为亚洲足坛著名的“雇佣军”。经过近20年的时间，亚洲足坛的“雇佣军”阵营正在不断扩大。

目前，亚洲足球界一般将亚洲各国引进外籍球员的模式分成三类——一是以日本和新加坡为代表的“渐进模式”，即主要从本国联赛中挑选外援加入国家队；二是以卡塔尔、科威特等为代表的“金元模式”，利用高薪招募此前与该国足球完全没有关系的球员入籍；三是黎巴嫩和巴勒斯坦等球队在招募外援时所采用的“血缘模式”，即在国外的本国后裔中挑选更具天赋和实力的球员加盟。

作为亚洲足坛招募“雇佣军”的先行者，日本队在近20年来一直都有“雇佣军”的存在——从1992年的拉莫斯到1998年的巴西前锋洛佩斯；从2002年世界杯时的巴西后卫三都主到此后的另两位巴西球员托里奥和平托……在去年的南非世界杯上，日本队的主力中卫田中斗笠王也是一名前巴西球员，只不过他拥有日本血统。

本届亚洲杯中，东道主卡塔尔队更是典型的“多国部队”——门将布尔汗原籍苏丹；后卫卡索拉原籍肯尼亚；队长比拉尔来自索马里；7号维萨姆原籍巴勒斯坦；15号塔劳尔原籍科威特；4号劳伦斯原籍加纳；11号法比奥原籍巴西；前锋侯赛因和塞巴斯蒂安则分别来自埃及和乌拉圭……

在亚洲足坛的“雇佣军”热潮中，除了上述几支“传统”球队，像韩国队这样一贯将“足球血统”看得非常重的球队也不得不正视“雇佣军”的力量。

韩国《朝鲜体育报》曾在南非世界杯前，就“是否应该让外国球员加入韩国籍为韩国队出征世界杯”进行了一次民意调查。结果显示，在接受调查的近15000名球迷中，64%的受调查者表示赞成，认为吸收外籍球员为本国效力是目前世界足球的潮流。而面对近年来屡战屡败的中国足球，不少中国球迷也呼吁中国队应该加紧“引援”……

解析——

规则漏洞催热“引援”市场

在去年的南非世界杯进行期间，被誉为“足球皇帝”的德国足球名宿贝肯鲍尔曾对媒体感叹：“现在的德国队让我感到有些‘陌生’。”贝肯鲍尔口中的“陌生”，除了指德国队阵容的更新换代很快，还暗含着“德国队早就不是日耳曼军团”的意思。在德国队的世界杯阵容中，克洛泽和波多尔斯基都出生在波兰；卡考原籍巴西；厄齐尔原籍土耳其；博阿滕原籍加纳……

世界足坛的“雇佣军”在一度沉寂后重新火爆，究其原因，还是与国际足联的相关规则有关。在实行了多年的“球员只能代表一国参加世界杯，不允许改换国籍重复参赛”的硬性规定后。国际足联关于球员更改国籍参赛的规则在近年来不断“松绑”——

2008年5月，国际足联作出规定，如果一名球员要更改国籍代表另一个国家比赛，必须至少满足5个条件中的一项：1.球员在该国出生；2.球员的亲生父母在该国出生；3.球员的祖父母在该国出生；4.球员在该国连续生活至少两年；5.球员必须在21岁之前作出变更。

2009年6月，阿尔及利亚足协在国际足联全会上提议，取消球员只能在21岁以下更改国籍的限制，最后以58%的支持率获得通过。于是，一名球员只要没有代表任何国家参加过国际A级比赛，他就可以在任何年龄更改自己的国籍为他国参赛。这一标志性的规则改变，为国际足坛“雇佣军”队伍的壮大起到了推波助澜的作用。

此外，国际足联近年来为了推动足球落后地区的发展，还特意扶持他们招募外籍球员。如为了推动巴勒斯坦足球发展，国际足联和亚足联特意允许巴勒斯坦足协在海外招募球员。2007年亚洲杯预选赛中，巴勒斯坦队阵中就曾出现过多名具有巴勒斯坦血统的智利球员……

反思——

“前途”与“钱途”孰轻孰重

对于足球落后地区而言，想要迅速提高成绩，从理论上讲，“引进”球员自然要比“从娃娃抓起”时间短、见效快。不过，这些改换门庭的外援们，究竟是为了实现足球梦想，还是为了追求大好“钱途”，却是一个值得商榷的话题。

对于使用“雇佣军”的争议，从来就没有停止过——支持者认为，招募外援可以使出生在足球发达地区却无缘进入国家队的球员，通过更改国籍获得参加世界杯等高水平比赛的机会，同时带动足球欠发达地区提高水平；反对者则认为，利用金钱等外因吸引高水平外籍球员加盟的做法，有违公平竞赛的原则，是对竞争对手的伤害。引进球员缺乏与本土球员一样的国家荣誉感，并不能真正提高一国的足球水平。

曾在1998年世界杯赛前夕力主日本足协引进巴西前锋洛佩斯的前日本队主帅加茂周，对足坛“雇佣军”有着独到的看法。他在接受媒体采访时认为，外籍球员的加入只是过程，而不是目的，“通过外籍球员的示范作用，可以帮助本国球员提高水平。但要想真正保持一定水准，并不能单纯依靠引进球员，更重要的是形成良好的人才培养机制。”