征集“好建议”、“好做法”
襄樊工务段把职工之家办成低碳交流平台
《工人日报》(2010年11月08日 002版)
本报讯 (记者邹明强 通讯员林本武 李仁华)建议利用电子狗的原理,加大“对讲机”接收范围,专门接收和感应附近列车,从而保证区间作业人员的安全……武铁襄樊工务段通过组织职工面对面交流,把职工之家办成低碳生产生活的交流平台,激发了职工节能降耗的热情,很多一线职工通过交流把自己工作、生活中的“好做法”转换成安全生产行动,有力地促进了该段安全生产和安全管理的有序进行。近日,该段被武汉铁路局授予“安全优质段”荣誉称号,职工之家也赢得了“全国优秀职工之家”的殊荣。
去年10月1日,襄樊工务段管内武康二线开行时速200公里的动车组,直达列车时速也提高到了160公里,为了克服高速铁路运行给线路、桥梁设备带来的不利影响,面对设备成倍增加,而人员严重不足的实际,该段工会采取组织职工面对面交流的方式,在职工中开展征集“好建议”、“好做法”等活动,使低碳理念深入人心,受到全段干部职工的普遍欢迎。截至目前,该段共征集到“好建议”、“好做法”300余条,涉及区间作业防护、养路机械应用维修、封闭网维护等12个项目,有30名干部职工在这次活动中得到奖励。该段六里坪桥隧车间六里坪维修工区驻站防护员提出的“增加工务工区信号显示终端,与电务联网,实现信号显示资源共享”的建议,既改善了防护职工的工作条件,又能提前通知现场作业人员下道避车,进一步改善工务职工作业的安全环境,还节约了成本,可以说一举三得。
该段重点维修车间维修一班职工杨文青说:“低碳好做法来自我们自己的生产生活,又为我们一线职工服务,所以大家的热情都很高。今后,我们在工作中不仅要大干、苦干,更要开动脑筋,善于取长补短,用心养护好线路设备。”



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