如果不是亲临其境，很难相信在寸土寸金的上海四川北路商业区，居然坐落着一座职工俱乐部——上海邮电俱乐部。

轻轻走进这座风格别雅的建筑，细细端详曾经沧海的一砖一瓦、一桌一椅，处处可以体会到那历尽喧嚣和落寞后的淡定：几经蜕变，但“职工的文化乐园、职工的精神乐园”本色依旧，最终成就了一个企业职工俱乐部跨越半个多世纪的传奇。

“1958年1月，经邮电工会上海市委会召开的职工代表会议讨论决定，并经邮电工会全国委员会批准，在四川北路61号动工兴建上海邮电俱乐部，建筑面积2200平方米，投资28万元……”

从《上海邮电志》的简短记载中，依稀可见上海邮电俱乐部自诞生之际，就带着“工”字胎记，承载了职工们的厚望。

据中国电信上海市工会组织宣传部部长张晓龙介绍，俱乐部1959年2月7日竣工启用，“仅当年春节期间开放，就进行了3场文艺会演，各活动室全部开放，有电视、音乐欣赏、游艺活动、灯谜、科普活动、图书阅览、棋类纸牌游戏等，接待职工和家属近3万人次。”

与所有同时期的工人俱乐部一样，上海邮电俱乐部很快成为全市邮电职工最主要的文体活动场所。让大家备感自豪的是，邮电俱乐部当时就拥有座位达1108个的影剧场，三层的主楼内，观众休息厅、展览用厅、排练厅、图书阅览室、活动室等一应俱全，“俱乐部不仅是邮电职工艺术博览和欣赏电影及娱乐的场所，也是上海邮电系统党政工团各级组织召开各种会议的会场。”

在之后的日子里，虽然邮电俱乐部在“文革”期间也一度成为批斗“走资派”等对象的场所，但在十年浩劫结束之后，马上又恢复了各项文体活动，并随着工会文化事业的快速发展而更趋红火。

“当时，依托邮电俱乐部组织的邮电铜管乐队、合唱团、车技队和乒乓球队，在上海滩都是响当当的。”张晓龙如数家珍地说，1978年，索马里总统和南斯拉夫总统分别访问上海时，邮电铜管乐队被指定为仪仗演奏乐队，还在国家名誉主席宋庆龄的国葬仪式上演奏致敬乐和哀乐；在上海市首届职工文艺会演中，大合唱和飞车都荣获优秀演出奖和优秀创作奖；邮电乒乓球队则走出了王传耀、李振恃等两位世界冠军……

可是，这个给邮电职工带来无穷欢乐和自豪的俱乐部，终究还是被疾驰的时代列车甩在了后面。

进入上世纪90年代以后，随着酒吧、咖啡屋、卡拉OK歌舞厅等遍地开花，特别是卫星电视、影碟机等娱乐休闲方式进入寻常百姓家后，俱乐部原有的活动项目已难以满足职工群众日益多样、分散的文娱需求。加上设施陈旧，俱乐部渐入低谷。

1993年，上海邮电俱乐部迎来了第一次大改造，由三层楼改建为上下六层，面积拓展，设施也进行了全面改善。

1997年，重新投入使用的邮电俱乐部，没能脱离当时的社会思潮，“希望通过市场化运作，能够自己养活自己。”为此，邮电职工艺术团甚至到外地商演。

然而，以商养文的运行模式，终究难以与职工文化的发展步调完全合拍。

2000年，上海邮电管理局历经邮电分营、移动剥离、政企分开、电信重组等一系列重大改革之后，于同年7月1日正式挂牌成立上海市电信有限公司。抓住公司化的契机，工会经调研后慎重向企业党政建议：俱乐部是工人的学校和乐园，当以能否为职工服务为考核指标。

工会的意见被采纳了。从2001年开始，企业明确规定，俱乐部由原来的经营、服务并举，改为以服务为主、经营为辅，“大家又找到了昔日全心全意为职工服务的感觉。”

虽然俱乐部不用为经营指标担心，但如何为职工服务、为基层服务却不能再循规蹈矩。公司党委副书记、工会主席陈鸿生从建设先进职工文化的高度出发，明确提出了“打造职工文化乐园，构建职工精神家园”的功能定位，确定了“释放压力，增进健康，陶冶情操，提高素质”的工作方针，并据此提出了“四抓”工作路数：

——抓品牌，形成一批职工文化体育活动的品牌项目。比如，每四年一次的运动会、文化艺术节，迄今已各举办了三届，成为企业上下最重大的文化体育盛会；“三日”活动（即每年6月6日的上海电信全员健身日、5月16日的上海电信全员读书日、12月28日的上海电信企业文化日）则为职工企业文化和职工文化建设搭建了平台。

——抓团队，为推动职工文体活动全覆盖发挥示范作用。依托俱乐部，不仅在公司层面建立了乒乓球队、篮球队、艺术团、合唱团等一批特色团队，还带动基层根据职工兴趣爱好建立了200余支文化体育团队。

——抓竞技，以展示员工风采树立良好的企业形象。在上海市乃至全国重大文体比赛中，都有上海电信职工的身影，并在合唱、器乐、乒乓球、桥牌、健美操等项目上屡有斩获。

——抓实事，为文化建设提供看得见、摸得着的有效抓手。自2001年以来，上海电信每年都推出企业文化的十件实事，诸如“电信艺术团下社区”、“员工关怀工程”等实事的实施，既拓展了俱乐部的工作内涵，也丰富了职工的精神文化生活。

一方面，切实承担起文化宣传主阵地的职责，努力发挥公共文化服务中的骨干作用，与时俱进地策划组织职工开展各类文化体育和教育培训活动；另一方面，始终突出文化内涵，继承发扬俱乐部优良传统，通过职工文体协会、职工艺术团、培训中心等，为企业发展营造良好的文化氛围……坚持本色的邮电俱乐部，终于在“轮回”中实现又一次华丽转身——

2008年，上海电信在集体合同中明确，投入2300万元，再次对俱乐部进行升级改造。

2009年5月，正式投入使用的上海邮电俱乐部，以崭新的面貌闪亮登场：现代化的职工议事厅，装备专业的乒乓球馆，体操房、职工书屋、劳模之家，还有员工心理发展协会、合唱团和书画协会活动室等。今年，根据集体合同，又将投资1500万元，对影剧院进行改造。

“更重要的是，随着文化建设对职工和企业发展的重要性日益凸显，我们越来越深切地体会到，电信人坚守住俱乐部这个阵地，是对员工权益的维护，是企业社会责任的体现，也是一个十分明智的选择。”公司党委书记、总经理、文体协会主席张维华如是说。如今，邮电俱乐部每年举行文化体育活动逾150场次，开办各种培训近70个班次，接待职工达93800人次。

如果你来到繁华喧闹的四川北路，总能一眼找到上海邮电俱乐部——因为只有这栋建筑没有底商。阳光下，“上海职工五星级文体活动基地”的牌匾虽小，却很醒目。

站在楼上眺望不远处的外滩，张晓龙对记者说：“公司决策层十分关注俱乐部的发展。俱乐部是电信员工职工的活动场所，我们从来没有出租过一寸土地，过去没有，今后也不会。”