本报讯（记者孙覆海 通讯员魏晓庆 孙亮）日前，山东淄博供电公司职工郝爱军将《进一步优化业扩流程，加快办结速度，提高工作效率》提案的答复意见写入该公司《职工代表提案处理及征集情况报告》后，长长出了一口气。因为该提案将作为2010年的落实提案写入总经理工作报告。

在企业民主管理中，该公司遵循“公平、公正、公开”的原则，将各项事关职工利益的制度公开透明化，将厂务公开的实施情况与绩效考核紧密挂钩，确保公司、基层单位、班组三级公开的顺利实施。去年，该公司在“思想政治工作超市”网站上设立厂务公开专栏，实现了职工代表活动日记录和厂务公开工作报表的网络化管理，接受职工的监督。

为充分发挥职工的“参政权”，该公司在电力系统率先实施了职工代表巡视制度，几年来，把影响企业发展的重点、难点以及职工关心的焦点和热点问题作为巡视内容，先后组织了17次巡视，采纳职工代表巡视建议97项，制定了391项措施办法，全面改进了工作。

职工说了有人听，听了起作用。该公司对所有意见、建议逐条予以反馈，同时把可操作的建议纳入年度或季度计划中，抓好意见、建议向生产力的转化。