本报讯（记者丁军杰）中华全国总工会副主席、书记处书记陈荣书日前在企事业单位调研时提出，面对新形势、新任务，企事业单位工会要认真贯彻党的十七届四中全会精神，不断创新劳动竞赛等建功立业活动的内容和形式，发挥好工会“大学校”作用，不断提高职工整体素质，进一步健全完善制度，维护职工合法权益，加强工会自身建设，在促进企事业改革发展中发挥更大作用。

11月4日至5日，陈荣书就国防邮电产业工会开展的“走进百家企业，走访千名职工”活动，先后来到中国航天科工集团第三研究院和中国移动通信集团北京公司，就企业发展、职工队伍状况、工会工作等问题进行调研。在听取基层汇报、了解工会工作情况后，陈荣书对两家企事业单位结合行业特点和单位实际，在职工队伍建设和工会工作上创新实践的成果，以及企事业党组织和行政领导对工会工作的高度重视、大力支持给予充分肯定。

在与企事业单位座谈时，陈荣书指出，围绕企事业单位发展中心任务，动员广大职工开展劳动竞赛等建功立业活动，是工会一项重要工作，也是中国特色工会区别西方工会的一个显著特征。劳动竞赛等建功立业活动是一个很好的载体和平台，通过这个载体和平台可以更好地将广大职工凝聚在一起发挥主力军作用。要把促进企业自主创新、优化产品结构、提高市场竞争力和推动解决企事业发展中的重点和难点问题，作为开展建功立业活动的切入点，不断创新建功立业活动的内容和形式，永葆建功立业活动的生机和活力。

陈荣书说，企事业单位发展离不开科技创新、自主创新，企事业单位竞争关键在于人才竞争。工会要发挥“大学校”作用，在提高职工队伍素质上下功夫，努力为企事业发展提供人才保证。

陈荣书要求，要加强企事业单位职代会、厂务公开、劳动合同、集体合同等制度建设，同时，要更加注重实效。要加大对企事业单位劳务派遣工等用工方式的调研和规范，切实维护好不同利益群体职工的合法权益。

陈荣书指出，贯彻落实党的十七届四中全会精神是工会当前首要的政治任务。要按照四中全会精神，切实加强基层工会的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和干部队伍能力建设，进一步加大工会干部培训力度，努力把工会建设成为学习型、服务型、创新型组织。