本报讯 （记者钱培坚 通讯员马美君）日前，落户于上海青浦区白鹤镇工业园区的上海长隆塑胶有限公司工会主席沈云燕来到镇总工会激动地告诉大家，企业给她加津贴了。据悉，截至目前统计，该镇160多家建会企业中已有约70%的企业工会主席基本享受了企业副职待遇，约20%的企业根据通知精神落实了岗位津贴待遇，另有10%左右的企业表示将考虑适当提高工会主席的待遇。

为切实落实全总关于提倡企业工会主席享受副职待遇的要求，同时也进一步维护企业工会主席的合法权益，增强他们的工作积极性，白鹤镇总工会于今年6月初向各企业下发了建议函，要求职工人数在50人以上的企业支持工会主席每月3天的工会工作日，并且企业工会主席若没有享受企业副职待遇的，给予每月300~500元的岗位津贴。此项建议立即得到企业和职工们的认可。

上海青浦区总工会副主席朱俊华表示，在日常工作中，该镇的企业工会主席们不仅为员工架起了与老板沟通的桥梁，同时真心诚意地为企业发展服务。在今年的金融危机中，广大企业工会主席主动加强员工思想教育，深入开展“渡难关、谋发展，我与企业共命运”主题活动，通过劳动竞赛、轮岗培训、合理化建议等活动，组织动员职工为企业稳定和发展凝智聚力。工会主席们的辛勤工作，不仅得到了员工们的一致好评，也得到了企业老板的肯定。