本报讯 （记者毛浓曦）8月13日，陕西省总工会在“金秋爱心助学”仪式上，一改往年仅为上大学的困难职工家庭子女发放助学金的做法，而是同时启动了“困难职工家庭高校毕业生就业实习基地”，提供了陕西医药控股集团等18家企业的1200个就业实习岗位。陕西工会的“金秋助学”活动年年创新，使助学渠道不断拓宽，帮扶力度不断加大，助学链条不断延伸。

据了解，赵福军在今年高考中，考取了西安交大的本硕连读。但在接到录取通知的暂短喜悦后，全家人就为学费一筹莫展。其实，他们的困难情况，早就进入了陕西工会困难职工援助网络的视野。在此次陕西工会2009年“金秋爱心助学”启动仪式上，陕西工会对考上西安交大的赵福军等200名困难职工和困难农民工家庭子女进行资助，现场发放助学金34万元。同时，向困难职工家庭高校毕业生，提供了陕西医药控股集团等18家企业的1200个就业实习岗位。至此，陕西工会的“金秋助学”活动，实现了年年创新、出彩，使助学渠道不断拓宽，帮扶力度不断加大，助学链条不断延伸。有数据显示，目前陕西困难职工家庭应届和往届高校毕业生未就业的超过2万人。

据陕西省总常务副主席顾东武介绍，自2002年省总发起“金秋爱心助学”以来，先后开展了与教育、民政部门联合帮助困难职工子女上学，发动创业明星、劳模助学，将助学范围扩大到中专技校和农民工子女等，使得“金秋助学”的路子越走越宽，成为全省响当当的品牌工程。过去7年，陕西工会共筹资7370万元，对95904名困难职工和农民工子女上学给予了资助。据透露，今年陕西工会助学资金预计达2000万元，其中仅省总本级助学资金超过200万元。陕西省总要求，确保每一个困难职工和农民工子女不因生活困难而上不起学。

作为今年助学的创新之举，陕西省企业家协会发出倡议，号召全省企业积极提供就业实习岗位，在双向选择中推动困难职工家庭高校毕业生就业。