绵阳车务段

“稀泥干部”没了市场

本报讯 （通讯员熊华 记者高柱）成都铁路局绵阳车务段把现场安全与干部业绩实行连责考核，使“稀泥干部”没了市场。7月3日，该段二季度干部安全业绩考评结果表明，有24名管理人员因现场安全问题受到连责处罚。一受罚干部说：“你不管事，事就找你”。

在绵阳车务段，“稀泥干部”就是不想事、不干事、不管事，当“好好先生”的意思。该段地处川西北地区，有进出川大通道之称，如果干部作风不实，安全就没有保证。在学习实践科学发展观活动中，该段通过问题查摆，发现对“两违”视而不见、对问题回避绕道、对制度怕抓落实的“稀泥干部”是职工群众反映十分强烈的问题。对此，该段把整治“稀泥干部”作为重点，制订了《绵阳车务段安全管理连责考核办法》，对现场出现的安全问题和工作失误，各级管理人员进行连带考核，如现场发生“两违”，车站领导、科室分管人员、包保领导，直至段党政正职都要承担不同的责任，核减相应的考核分，做到“安全一把尺，从头量到脚”。据统计，仅5月份以来，该段干部下现场检查安全人均达到10次，其中领导干部下现场检查安全占到近三分之二。

北京首华公司

现场培训党务工作者

本报讯 北京首华公司针对近年来新任党务工作者增多的情况，利用基层单位党组织党员发展转正的契机，举办现场党务知识培训，观摩工作程序，规范党务工作，受到新任党务工作者的欢迎。

近两年来该公司经营机构不断调整，加上一些党务工作者退休，公司党委为加强党的组织建设，及时明确党组织负责人，一批青年知识分子走上党务工作者的岗位，他们大多有工作热情，但没有工作经验。为此，公司在进行理论知识学习培训的基础上，利用近期一基层单位党组织发展两名预备党员，同时一名预备党员转正的契机，党群工作部事先指导，按照规范的发展转正工作程序，从会议准备、主持词、发展对象宣读入党志愿书、入党介绍人介绍主要情况、支委会意见、党员讨论、投票表决、大会决议等各环节认真筹备。基层党支部召开党员大会的当天，公司各单位新任党支部负责人现场观摩工作程序。由于事先工作准备组织认真，工作程序规范，党员、积极分子发言踊跃，取得了较好效果，大家纷纷表示，一个准备充分、各个环节严谨的发展会会给党员以振奋、给积极分子以激励。（李永福）