本报讯（通讯员奚海霞）7月2日，北京建工集团10名员工登上了赴毛里求斯的班机，踏上了为期10个月的国际工程管理实地培训之旅，这标志着北京建工集团海外人才培养计划正式进入“实战”阶段。　　

北京建工集团于2009年5月出台了《海外人才培养计划》，从组织领导、培养目标、培养基地、培养对象的推荐选拔、培养方式、培养经费等方面做了详尽的规划。

此次培训重点加强实践锻炼，利用国际工程部比较成熟的海外平台，分期分批组织各单位骨干员工“走出去”到海外实训。经过英语、专业水平测试、体检后，最终确定首批10名学员，其中六建3人，一建、四建、安装各2人，三建1人。

据国际工程部副经理张伟泽介绍，首批学员已完成境内培训部分。境外实训计划已经出炉，毛里求斯分公司拟通过学员参与工程项目的全过程管理，并辅以指定导师指导、定期组织座谈、外出参观工地、外聘毛里求斯专家授课、定期考核评估等手段，使学员成长为满足国际商务管理工作的要求、能够运用合同指导工程项目的施工生产管理、技术管理及商务管理的复合型人才。