本报讯（记者王伟　通讯员仇生荣 徐春来）“上个月，我们公司在贵州三都县招聘了33名员工。”日前，江苏常州天虹纺织有限公司总经理邱明打电话给常州市戚墅堰区总工会主席谈俊荣，感谢区总牵线搭桥，解决了天虹公司劳动力紧张的问题。这只是戚墅堰区和三都县对口共建和谐劳动关系机制的一个缩影。

据悉，戚墅堰区与三都水族自治县，一个位于长江三角洲经济区常州市的东部，一个身处云贵高原东南的大山深处，直线距离有2000多公里。作为劳务输出地，三都县有近7万名农民工外出就业，其中在戚墅堰区务工的就有3000多人。但因为种种原因，他们在劳动力管理、维权等方面存在着一些问题。今年4月24日，三都水族自治县总工会主席韦正言等一行来到戚墅堰区，慰问在这里务工的三都籍职工。同时，还与戚墅堰区总工会开展了工会工作对口学习与交流，并就农民工维权工作进行座谈。6月9日，戚墅堰区委领导带领区总工会、劳动、司法、文教、计生、民族宗教等单位和部门领导来到三都县，以两地工会主席为代表，签订了共建和谐劳动关系机制的协议书。

谈俊荣主席介绍说，共建机制主要包括建立劳动力供需信息互通机制、农民工加入工会组织宣传和服务管理联动机制、困难农民工帮扶救助联动机制、流动人口计划生育协作服务管理机制等7项内容。两地决定，相互配合，为三都籍员工提供就业、居住、子女上学、劳动权益保障及法律援助等多方面援助。