老企业别忘了老职工
编辑同志:
前些日子,我听到邻居的几个刚退休的人凑在一起抱怨,他们说现在好多企业对忙活了一辈子的退休职工临走时连个欢送会都没有,很是令人心寒。旁边还有几个早几年退下来的职工接过话茬说,如今岂止是不开欢送会,这人一旦要是退下来,多少年也没人理睬,企业不但把人给退了,就连职工对企业几十年来积累的老感情也给退没了。
我邻居的那位大婶,从厂里退休近10年了。她说刚退下来那阵子,还月月到厂子里取退休工资,走在厂里,无论是见到在职上班的工人,还是碰到来取工资的老人,都觉得那么亲切。后来实行用卡到银行去领工资的办法,的确也方便了广大退休职工,可是时间一长就觉得少点什么。听到这样的感叹,我想这当然是少了亲情,也可以说老同志们对企业的一往情深竟成了烧火棍一头热。人到老年对吃穿都没有什么奢望,他们最怕的是孤独和寂寞,尽管有儿孙绕膝享受家庭乐趣,但他们对自己工作过的企业还是很眷恋的。
有的退休老人说,你看人家离退休干部还有个待遇,有条件的能出去旅游,没条件出去的还可到老干部活动室去玩玩。就是我们这些从企业里退下来的老工人,什么活动都没人组织,如果是企业因为经费有问题,那我们大家伙凑份子也乐意呀。我们每天干什么,天气暖和时能在楼院前后打打牌,下下棋。天一冷下来,就天天“绑”在电视机前。实在太闷了,就和个别的老工友们通个电话,唠唠家长里短。
还有的退休老人说,企业干黄了,没人想着老职工那倒也有情可原,可是现在有些企业干得红红火火的,可硬是把退休工人晾在了一边。还有个别企业的领导把职工退休看成是卸掉的包袱,别说平时寒暑不问,甚至有的退休职工去世,在处理后事的过程中,原单位也没派人过来看看。有的逝者家属说,我们并不图什么物质上的帮助,能给逝者送别,能有精神上的安慰就足够了。
退下来的老人们大都与原企业有着割舍不断的情缘。尽管如今各单位在位的领导们都挺忙,但是再忙也别冷落了往日的有功之臣,如果领导事多抽不出身来,大家也不会见怪,只要你有那份热心,安排下属们去关心关心,大家也会欣慰的。年节到来,组织大家开个茶话会什么的,也会暖了退休职工们的心。
辽宁省 郭义海



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