本报讯（记者高柱）近日，记者从四川省南充市劳动和社会保障局获悉，目前南充市19.7万返乡农民工中已有16.6万人重新找到了就业出路，占总数的9成以上。据该局培训就业科负责人介绍，这得益于该市提早启动农民工返乡预警机制，实施“抓市场促就业、抓对接促就业、抓创业促就业、抓输出促就业、抓培训促就业”的系列举措。

据了解，南充每年外输农村劳动力近200万人。去年9月，为应对就业压力，南充市启动了农民工返乡预警机制，并组织动员各级政府相关部门和工会组织共同实施“五抓五促”行动。

一是抓市场促就业。让返乡农民工第一时间了解到用工信息。同时，市、区、县3级政府部门和工会接连举办数场“返乡农民工专场招聘会”。二是抓对接促就业。帮助返乡农民工与企业用工实现对接，或组织返乡农民工加入到本地种养业专业合作组织中来。三是抓创业促就业。将返乡农民工纳入城镇下岗职工享受优惠政策的范围，组织他们开展创业培训，并为其创业提供最高达5万元的小额贷款支持。四是抓输出促就业。组织农民工到沿海及四川省重灾区等地区务工。五是抓培训促就业。将返乡农民工就业纳入政府公共培训和工会免费培训范围，并将年轻农民工纳入“三年职教攻坚行动计划”，仅此一项培训投资就达4000万元。

“五抓五促”行动有效缓解了返乡农民工就业压力。截至记者发稿时，南充有6万返乡农民工接受了各类技能培训，有4.8万人在当地找到了活干，有4.1万人转行从事种养殖业，有4000多人自主创业，而经过培训或有组织输出的农民工已达7.3万人。