本报讯 （记者姜明）新年来临之际，在各级工会组织深入开展为困难职工排忧解难送温暖活动的同时，天津市总工会领导和机关干部组成56路小分队，带着对困难基层单位党政工干部的敬意，走访慰问了315名坚守在困难基层单位的党政工干部，为这些坚持在一线为职工排忧解难、自身也很困难的人送上一份温暖。

去年下半年以来，受全球金融危机影响，天津困难企业增多。虽然企业关停了，但这些企业的许多党政工干部仍以维护职工权益、维护企业和社会稳定为己任，在各自的岗位上兢兢业业地坚守。与此同时，由于企业困难经常无法领到工资，他们自身也承受着经济困难和生活压力。天津市总工会在部署今年的送温暖活动时，市人大常委会副主任、市总工会主席邢明军特别提出，要深入开展“为送温暖的人送温暖”活动；越是困难企业越要加强工会工作，对困难企业的干部要多一份关怀和爱护。为此，天津市总工会拨出专款和部分慰问品，用来慰问生活有困难的基层单位的党政工干部，让坚持在一线给困难职工送温暖的人也能体会到党和政府及工会组织的温暖。

“困难企业工会同志的生活过得也不容易，过年了，送点慰问品，向你们表示敬意。”天津市总工会及系统工会的领导来到困难企业天津轴承厂工会主席孟令贵家，送去了慰问品和慰问金。孟令贵上有老下有小，靠与他人合开出租车谋生，日子过得并不轻松，但他仍每天抽出时间坚持在企业为职工办事。他激动地说：“每年这个时间我们都忙于为职工送温暖，今年我们也感受到了上级工会组织的温暖。”

接到市总送来的慰问金和慰问品，许多困难企业的干部纷纷表示一定不辜负工会组织的期望，当好职工的贴心人。果品公司工会主席于德水说：“市总工会这样关心我们有困难的基层工会干部，我深受感动。今后一定加倍努力做好困难职工帮扶工作，回报组织对我们的关心。”

这项活动在当地引起强烈反响，受到社会各界一致好评。天津市总一位干部感慨地说：“坚守在基层一线的干部自己生活都面临很大困难，心里仍在想着企业的兄弟姐妹们，他们这种精神真让人感动！”