本报兰州1月8日电（记者康劲）“我40岁从单位离开，在‘4050’人员就业十分困难的境况下，社区不停地帮助我、指导我，现在又扶持我开起了炒货店。收入虽然不高，但完全可以维持基本生活。”今天，甘肃省兰州市五泉街道45岁的居民马玉峰说起社区干部对自己的就业援助极为感慨。在兰州，有许多像马玉峰这样的困难职工在上岗就业后，退出了低保。据统计，在2008年全市新增的3万余名就业人员中，上岗后退出低保的就有20867人，其中有许多困难职工主动找到社区提出退保。

家住七里河区民乐路的郭保新10多年前因工伤落下残疾，是多年的低保户。2007年7月，他参加了有关部门举办的技能培训班。经过一个多星期的培训，他熟练掌握了钥匙修配技术，今年社区为他免费提供了修锁器械。在实现了自力更生后，郭保新便主动提出退保。他诚恳地对社区干部说：“政府和社会对我们低保户关怀备至，如今有了收入，就应该把低保金让给更需要的人。”

据了解，兰州市的城市低保标准从10年前的100元起步，经过6次提标，达到目前的230元，去年开始随着各种困难补贴的落实，实际保障标准提高到近300元。而兰州市保障人数则从2007年底的12.6万人，下降到了如今的11.7万人。兰州市民政局的有关人士分析说：“保障标准提高，保障人口下降，表明一系列就业援助政策取得了成效。”

兰州市政府将促进就业作为首要责任，多渠道开发就业岗位，提供有针对性的职业介绍、职业培训等就业服务和公益性岗位援助，将旅游景区、城市公共场所、高速公路服务区、加油站等卫生间保洁人员和劳动保障监察协管员、交通协管员、街道乡镇社区工会组织员和劳动保障工作人员纳入公益性岗位安置，特别是加强了对零就业家庭的就业援助，确保有就业需求的城市困难家庭至少有一人就业。目前，全市城镇登记失业率控制在了2.3%以内。截至目前，仅兰州市各级工会组织就推介下岗职工实现再就业近9000人次。

针对当前的国际金融危机带来的就业压力，兰州市明确提出全年进一步采取多种措施新增就业5万人的目标。