本报讯 （记者张世斌）“公司在最困难时，还一心为员工着想，不但不让员工下岗，还连续两年给工人涨工资，而车间主任以上的管理人员都没有涨。人心都是肉长的，哪个员工还能不为厂子着想啊？咬咬牙也得和公司一起渡过难关。”11月28日，河北省保定天鹅化纤集团纺织三分厂验丝工韩晶晶充满感情地对记者说。

据保定天鹅集团工会副主席刘书云介绍：目前公司的7000多名员工都像韩晶晶一样，精神饱满地工作着。在面对金融危机侵袭时，公司上下通过节能减耗、实施精品工程等战略，苦练内功，众志成城迎对困难。

据了解，该集团是我国化纤行业龙头企业之一，也是目前世界上最大的粘胶长丝生产厂家之一，主要产品销往十几个国家和地区。金融危机给这家外向度达70%的企业带来巨大困难。这个去年利税近1.7亿元、在全国同行业名列前茅的企业，今年1~9月就亏损0.4亿元。

为稳定员工队伍，公司通过多种形式向职工交底，使员工正确认识当前的经济形势和企业遭遇的暂时困难，坚定战胜困难的信念。公司党政和工会及时到一线工人当中去，向员工表明公司的态度：“再困难也不裁员不降薪”。在困难的情况下，今年公司依旧给工人涨了工资，这已是连续两年只有工人涨工资而管理层不涨了。

此外，公司还提高了工人的中、夜班费，对以往职工的短期外出疗养也尽量正常安排。

公司工会通过开展“金点子”活动，发动职工献计献策，使节约的小建议、挖潜的小方法、生产中的小窍门不断涌现出来。纺丝三分厂生产车间员工针对纺丝必不可少的24小时“长流水”工艺，提出了“缩小水嘴直径”的建议，公司据此组织攻关后，每年可节约软水23.8万吨，减少污水排放22.6万吨，节约费用达220多万元。