中工网讯 6月1日，安徽省合肥市总工会党组书记、副主席张家祥率调研组一行赴庐阳区调研工会权益保障工作。市总工会党组成员、副主席郭玉玺等市总调研组成员参加。庐阳区人大常委会党组成员、副主任，区总工会主席沈项林及区总工会、区城管局、三孝口街道相关负责人陪同调研。

6月1日，合肥市总工会调研组在合肥工会幸福驿站龚湾路站调研。彭旭升 摄

张家祥一行首先来到合肥工会幸福驿站龚湾路站与女人街站，实地察看了幸福驿站运营情况。在详细询问了各站点的区位特点、运营时间以及服务功能后，他表示，合肥工会幸福驿站作为全市户外劳动者的“温馨港湾”，不仅要“建好”，还要“用好”，更要“管好”。如今盛夏将至，全区各级工会组织要进一步提高管理水平、拓展服务形式，更好地发挥“幸福驿站”的作用，同时进一步加大宣传力度，扩大驿站的知晓度和使用率，切实解决户外劳动者急难愁盼问题。

调研座谈会上，在详细听取了沈项林，区总工会党组书记、副主席徐勇关于区总工会权益保障工作情况的介绍后，张家祥充分肯定了近年来区总工会在助力发展、服务职工、权益保障等方面取得的显著成效，同时对工会工作在新发展阶段如何做出新作为提出要求：一是充分发挥工会组织联系职工群众的桥梁纽带作用。全区各级工会要提高政治站位，认真履行政治责任，加强职工思想政治引领，更好地团结全区广大职工群众坚定不移听党话、矢志不渝跟党走；二是深入贯彻落实党的二十大报告中关于健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度的要求，进一步推动职代会发挥好密切联系职工、倾听职工诉求、维护职工权益的作用；三是在加强摸排调研的前提下，团结动员社会力量，更好发挥阵地作用，紧扣省总工会“八有”标准，抓好管理运维，发挥功能作用，高质量高标准高效率完成幸福驿站建设；四是扎实推进困难职工帮扶民生实事，精准制定困难职工帮扶措施，深入一线开展走访慰问，巩固拓展城市困难职工解困脱困成果，从而实现与提升职工生活品质的有效衔接；五是以大力开展劳动和技能竞赛为载体，深入总结全区产业工人队伍建设改革的丰富实践，并加以系统归纳和梳理，争取形成可供复制借鉴的理论与实践成果后在全市推广开来。（彭旭升）