新华社南京6月28日电(记者刘巍巍)江苏省2019年退休人员基本养老金调整方案近日出台,月人均基本养老金增幅5%左右,预计将有870多万名退休人员受益。

　　江苏今年继续按照完全统一的办法同步调整机关事业单位和企业退休人员基本养老金。退休人员基本养老金普调由固定额、与缴费年限挂钩和与本人基本养老金挂钩三部分组成,其中:固定额部分标准与去年一致;与缴费年限挂钩部分各年限段的挂钩标准略有上调;与本人基本养老金挂钩部分标准相应略有下降。

　　据了解,固定额部分退休人员每人每月增加34元。与本人缴费年限挂钩部分具体办法是:本人缴费年限15年及15年以下的部分,缴费年限每满1年,每月增加2元; 15年以上至25年以下的部分,缴费年限每满1年,每月增加3元; 25年以上部分,缴费年限每满1年,每月增加4.8元;按缴费年限月增加额不足30元的,按30元增加。与本人基本养老金挂钩部分按本人调整前月基本养老金的1.4%挂钩。

　　江苏继续对高龄人员养老金予以倾斜调整,2018年底前年满70周岁不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退休人员,在参加普调基础上,每人每月分别增发25元、35元和45元; 2018年底前年满70周岁不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退职及领取定期生活费人员,除参加普调外,每人每月分别增发15元、25元和35元。

　　按照调整方案,江苏企业退休人员人均基本养老金调整幅度达到5.5%左右,机关事业退休人员人均基本养老金调整幅度按国家统一要求控制在不超过4%。从2019年1月起新增的养老金将于7月底前发放到位。