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遭下属举报被辞退， 法院判决不侵权
2018年10月，小张辞职离开其就职的某公司。后小张向该公司的200多名高管人员邮寄举报信，实名举报其直属上司陈某的种种违规行为，致使陈某被该公司解除劳动合同。后陈某以小张的行为侵犯其名誉权为由，向法院起诉要求小张公开赔礼道歉并赔偿精神损失。
2019-05-06 09:21:23 -
约定工作地为“全国各地”，就可以随意调动员工？
实际生活中，一些用人单位为了所谓的用工灵活性，将劳动者工作地点约定为“全国各地”，认为这样既可以随意调整劳动者的工作地点，又无须承担法律责任，万一劳动者不服从，还能以旷工、违纪等理由直接解除劳动合同。那么，用人单位这样的如意算盘能实现吗？
2019-05-06 09:14:20 -
企业面试缘何总“扒”人隐私？
“父母是什么职业”“什么时候要孩子”“购房是用贷款还是全款”……正值春招，很多求职者表示在面试时常被问及个人隐私，虽不想回答，但为了找工作又不得不说。
2019-04-30 08:45:11 -
@毕业生 这些“试用期”知识你必须知道
新一届毕业生马上要进入职场，对于试用期，你了解多少？快跟着小编一起了解一下。
2019-04-30 08:43:48 -
女职工奖励产假工资该由谁来“埋单”？
前不久，国务院办公厅发文将生育保险并入医保。合并后生育保险的待遇问题，尤其是女职工奖励产假工资该由谁来支付，是不少职工和用人单位关注的重点。
2019-04-30 08:43:23 -
最好的激励是与员工共成长
“每年一到4月，我就头疼，公司让我负责组织春游团建，其他人都不愿意去，想各种办法请假。”在北京一家金融机构负责人事工作的吴先生说，公司管理者将春游作为一种福利，一种激励方式，一路上的花销都由公司买单，但大部分员工并不这么看。“大家都说，想去哪儿玩自己都能去，何必占用一天宝贵的休息日？”
2019-04-26 07:17:07 -
一线工人“头顶安全”谁来保护？
近日，一段红黄两顶安全帽猛烈相撞后，黄色安全帽破损严重的短视频引发网友热议。有业内人士指出，工人佩戴劣质安全帽成行业“潜规则”，尤以建筑行业居多。记者走访调查发现，在一些电商平台以及北京五环外多家建材市场上，许多商户兜售多款低价劣质安全帽，甚至不乏一些毫无资质的5元“脆皮”安全帽。
2019-04-25 14:15:32 -
网约车行业首个司机安全指南“出炉”
当天，南京市公安局公交治安分局警官代表也就此对网约车相关法律、法规，警示教育案例等进行了分享，提出网约车从业人员应牢记驾驶规范，严守安全红线，保障乘客生命安全。
2019-04-25 14:02:08 -
月嫂“乱证”迷人眼
最近，一起“真月嫂”假冒教育培训机构，制作、颁发所谓的家政证书，“造”了一批“假月嫂”的案件，引起社会广泛关注。
2019-04-23 09:42:31 -
宁波：法院引入测谎仪测试证词真伪
值班时劳动者不慎摔伤，但没有监控，没有第三人在场，双方各执一词，法院该如何判决？日前，浙江宁波镇海区法院在审理一起案件中“请”来了测谎仪帮忙，最终证实了劳动者所言非虚，维护了其合法权益。
2019-04-23 09:40:49 -
您觉得设立“工匠日”必要吗？
“工匠日”是对工匠及其工匠精神的致敬，给工匠们设立一个属于自己行业性节日，并使之成为全社会尊重工匠、关爱工匠、学习工匠、弘扬工匠精神的重要载体，能够提升工匠群体的职业认同感，增强职业荣誉感，激励更多职工走技能成才之路。建议将南京长江大桥建立日——1月18日设立为江苏省“工匠日”。
2019-04-22 08:11:12 -
“扫马路的没有环卫工身份，一些有身份的却不扫马路”
没有社会保障，替人顶岗干了5年的环卫工，清扫马路时遭遇车祸昏迷数月——连日来，河南濮阳市62岁环卫工毛喜梅的遭遇引发关注，也将环卫行业“替岗”这一存在已久的“潜规则”暴露在公众视野。
2019-04-20 07:34:19 -
为煤矿企业逐步“取消夜班”叫好
除了夜班作业之外，减少高温、低温、高危作业，以更先进的技术及管理，改进劳动者的劳动条件和环境，都是相关行业和企业有待努力探索的地方。
2019-04-17 08:48:41 -
新职业的诞生激发社会新潜力
前不久，人力资源社会保障部等部门发布13个新职业信息，其中包括人工智能工程技术人员、电子竞技运营师、工业机器人系统操作员等。这批新职业因充满时代感而引发广泛关注。
2019-04-16 08:27:18 -
特殊工种目录遭遇“成长的烦恼”
“我从事空调清洗这一行10年了，高温、高空作业很辛苦，再过三五年可能就干不动了。”37岁的空调清洗工申雪峰说。如果按法定退休年龄计算，他离退休还差23年。但高强度的高温、高空作业环境，对他和周围年纪相仿的同事而言已不轻松。
2019-04-16 08:19:04 -
一位“快递小哥”的诗
一个个快件如横平竖直的汉字，用每一次穿越山河与风雨的抵达，在九百六十万平方公里的土地上，书写着新时代的速度和温度。快递抵达的地方，正是我的中国，比如三沙，蓝色的大海是最好的。
2019-04-12 09:31:47 -
别把超时加班美化为“拼搏和敬业”
辛勤劳动不等于无所顾忌的加班和漫无边际的任务指标；“为幸福而奋斗”也不应当成为企业逾越法律红线、忽视员工健康权休息权的代名词。
2019-04-11 08:10:20 -
想对超时加班说“不”真的很难吗
在“狼性文化”风行多年的国内互联网行业，“996工作制”早已不是新鲜事。每天上午9点上班，晚上9点下班，每周工作6天———这就是许多IT人的日常状态。因为长期超负荷工作，部分互联网从业者精神和身体健康状况堪忧。
2019-04-10 09:12:09 -
美化加班之声可以休矣
尽管世界各地劳动者争取到八小时工作制已有将近一个世纪的时间；尽管违反劳动法的“996工作制”长期透支从业者的身心健康；尽管在现代管理理念中靠延长员工工作时间获取效益的模式早已落伍……可在当下，我们却还是会常常听到各种赞美、鼓吹加班文化的论调。
2019-04-10 09:11:58 -
无底薪对快递员影响几何？
对此，4月7日晚上，京东物流方面回应称，原来的薪酬结构已经不适应新的模式，无法对绩效优异的员工体现出足够的激励。因此，京东物流在部分地区试点将底薪转变成更有激励性的业务提成。“我们会不断观察调整，用科学的薪酬激励来保障快递员多劳多得。”
2019-04-09 07:14:26 -
调低社保缴费基数给企业和职工带来什么？
为落实降社保费率政策，3月26日召开的国务院常务会议上，首个议题便是明确具体配套措施，决定核定调低社保缴费基数，各地由过去依据城镇非私营单位在岗职工平均工资，改为以本省城镇非私营单位和私营单位加权计算的全口径就业人员平均工资，核定缴费基数上下限，使缴费基数降低。
2019-04-02 08:34:52 -
工伤认定那些事儿
发生工伤后，为确保获得合理的赔偿，需要及时申请工伤认定。
2019-04-02 08:34:16 -
疑似职业病，我该怎么办？
日前，广东东莞职工蒋某与其所在的照明公司，因蒋某何时开始患职业病的问题存在争议，诉至法院。
2019-04-02 08:32:45 -
建设职业教育强国，哪些方面需要重点关切
广东技术师范学院副院长许玲多年关注职业教育领域，她在调研中发现，现在很多家长并不愿意让孩子去考职业高校，因为他们觉得那些工作都是技术活，俗话叫累活、力气活，觉得得不到认可，并且觉得学历方面也没什么竞争力。
2019-04-01 15:53:50
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