去年以来，山东青岛平度市总工会坚持“服务向前一步”，构建暖心服务职工工作新格局，架起沟通职工群众关系“连心桥”。

深化工会法律援助工作。开展公益法律服务27场次，为60家企业提供法治体检服务，受理职工法律咨询1300余人次，办理法律援助案件212件，办理诉前调解案件965件，达成调解协议188件，劳动仲裁工会派出庭共开庭452次。切实维护劳动领域政治安全，推动“五个坚决”要求长效机制落地落实。将信访与法律援助有机结合，制定工会信访工作提质增效方案，妥善解决职工群众合理诉求。

工会特色服务品牌叫响做实。青岛市总工会创建职工生活幸福型企业试点单位调研推进会在我市颐尔佳食品公司召开。互助保障保险全市4.8万职工参保，报销理赔8336人次，理赔金额480余万元。制定发放“劳模卡”588余张，发放三级劳模专项资金62.5万余元。为全市2639名新业态职工赠送互助保障计划。完成476人的职工疗休养活动和1836名一线职工健康体检活动，为170名新业态女职工提供“两癌”筛查服务。

同时，平度市总工会拓展春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖“情系职工四季送”服务品牌。走访企业工地20余家，发放防暑物资350份。走进33家企业进行帮扶救助和走访慰问活动，发放资金20.6万元，各类物资18.6万元。600多名单身职工参与“缘系一线”工会联谊活动。举办青岛市首届心理学应用技能大赛，“周三有约”电台节目累计播出100期，开展各类心理讲座200余期，沙游、团体活动50余期，开展心理测评2.5万人次，心理咨询500余人次，工会心理服务辐射全市职工20万人次。（匡润金）